分析并举例说明劳动法的渊源

劳动法的渊源，也称为劳动法的形式，即劳动法律规范以什么样的立法形式体现出来。
　　（1）宪法中的有关规定。
　　（2）法律。法律，是指由全国人民代表大会及其常务委员会制定的规范性文件。如《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工会法》、《中华人民工和国矿山安全法》等。
　　（3）行政法规。行政法规，是指国务院规定的规范性文件。如《中华人民共和国劳动保险条例》、《女职工劳动保护规定》、《失业保险条例》等。
　　（4）部门规章。部门规章，是指国务院所属各部委制定的规章。
　　（5）其他法律规范中有关劳动问题的规定。
　　（6）地方性法规和经济特区法规。地方性法规，主要指各省、自治区、直辖市的人民代表大会以及其常委会制定的劳动法规。
　　（7）地方规章。地方规章，是指省、自治区、直辖市人民政府，省会及自治区政府所在地的市，经国务院批准的较大的市的人民政府制定的劳动规章。本回答被网友采纳