我在公司干了7年，现在公司和我解除劳动合同，因为当时签的合同是不定时工作制，公司说没有加班费，只给了个误餐补助费，给的特别少。现在公司违约解除劳动合同我能要回7年的加班费吗
第1个回答 2020-05-17
具体情况不明不好讲，关键要看你们双方合同约定，以及你方证据材料如何了。本回答被网友采纳
第2个回答 2020-05-17
既然公司是违约，解除你的劳动合同，那么你当然有钱要回这七年的加班合同加班工资。
第3个回答 2020-05-17
不定时工作制想要回加班费比较难，如果法定休假日（节日当天）加班应该可以要求支付加班费。
