表达出“攻击性”

心理学里有这么一个说法，“活力，总是带着攻击性的。不管怎么惧怕攻击性，我们其实都体验到，如果一个人身上没有攻击性，他很容易像是虚假的，很难和别人建立起生动真切的关系。”

这里所说的“攻击性”，不是日常所说的，一个人手持武器表现出的攻击性，而是一种生命力、活力。

“攻击性”对外表达的是破坏，对内是一种抑郁。

比如，我对某个人不当行为表达出来而维护自己的权益，那么我就表现出个人内心的真实想法，这样做有可能破坏了我和这个人之间的关系，但是，我做真实的自己，让外界知道我是真实的。

如果我没有把对某人的看法表达出来，光自己吃闷亏，这就是一种抑郁，对自己的一种伤害，或者伤害自己家人。

主管看到下属工作不认真，没能完成，主管有两种处理方式，一是好好的教下属怎样把工作做好，二是主管自己把工作完成。

第一种处理方式，就是对外表达“攻击性”，做真实的自己，让下属知道主管的真实工作要求。

第二种处理方式，是向内“攻击”，自己把工作包揽了，没有破坏与下属的关系，是一位“老好人”，但是，下属根本不知道主管的真实想法，下次工作也无法按时按质完成。这位主管所表现出来的，只是一个虚假的人格，别人也无法得知他的真实性，更别说与他交心了。

简而言之，该表达“攻击性”的时候，就畅快淋漓表达出来吧，有活力、生命力的人，才是真实的人，也才能与他人建立真实的关系。