如题所述
年前接到面试电话,要不要去?
大家知不知道年前接到面试电话,要不要去呢?千辛苦万苦投简历,好不容易等来了电话,那么年前接到面试电话,要不要去呢?下面就和我们一起来看一看了解一下接到面试电话到底要不要去吧。
年前接到面试电话,要不要去?1
首先,求职者接到通知面试的电话后要问清楚这些事情:
1、确认对方是否是自己主动投递简历的公司;
2、确认打电话的人的身份;
3、确认面试时间、地点和面试官的身份;
4、确认应聘岗位的具体工作内容(对于非主动投递的面试邀约尤其重要);
5、确认上班时间;
6、确认薪资大致是多少?(对于非主动投递的面试邀约尤其重要)
当问清情况,礼貌地结束通话后,还有以下事情需要确认清楚。
一、你已经清楚地了解这家公司
可以网上查询一下,没准你一输关键词,同样受骗的人就大把出现了或者公司的官网上就有提示谨防受骗的信息。
二、面试邀约电话是正规的
到这家公司的官网上去看看,查询该公司的人事电话与你所接到的电话号码是否相符。通过手机来联系你的更加要小心!把你接到的电话号码到网上搜索一下,如果有大把人说是骗子电话了。
三、拒绝一切“天上掉馅饼”的引诱
所有的.骗局离不开“贪”字,很多传销公司利用求职者找工作心切,抛出相当诱人的薪酬待遇,等着个人上钩。平常心,不急不燥,不卑不亢,这才是找工作最好的心态。
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1 、接到面试邀约电话,但不方便说话怎么办?
回答:如果你不方便接电话,不妨直说。你可以要求HR稍过几分钟再打过来,或者索要联系方式,表示自己随后会打过去。理论上讲以上两种方式均可行,但为避免HR“贵人多忘事”,索要联系方式后打过去更可行,这样做也方便你有充足的时间寻找安静的地点接听面试电话。向HR索要号码时请千万记得索要分机号,为了更有保障,最好再要一个E-mail。
2、 接到面试电话,一定要问清楚的几个问题
回答:对方公司的名称、招聘的职位、招聘要求(对照自身的年资经验看看是否符合,也省得信息不对称双方误会从而白跑一趟)、面试的具体时间 ,面试地点及交通信息,面试官的姓名(至少要问清楚姓氏),是否需要携带什么证件。
3、 电话中可以直接问薪资吗?
回答:如果你对薪资看得较重,不想浪费时间“过五关斩六将”后才谈到薪资问题,可以直接询问薪资,也可以告知对方你目前的薪资区间委婉地表明你的薪资要求。但如果是你心仪的公司、心仪的职位,相信你会愿意去看看从而作出一些让步。
4、 忘记自己是否投递过简历,怎样说才最合适?
回答:可以用“不方便说话”这招帮助自己争取时间,要求对方把公司名称和招聘职位再报一遍,从而回想一下是否投递过此岗位。如还是不清楚,可以问对方索要联系方式,等到有网络查清楚后再回拨回去进行说明和询问。
5、 错过了邀约电话该怎么办?
回答:首先翻看手机中的未接来电,看到疑似邀约电话,可以主动打过去询问。也可用搜索引擎查找核对陌生的电话号码是否属于哪家公司,自己是否投递过简历。如果是,接下来要做的事就是致电公司,诚恳礼貌地向对方说明漏接电话的原因,通常HR是能够理解的,而这也会让你再次拥有面试的机会。