公司在高校设立奖学金的意义？

公司在高校设立奖学金的意义主要有：企业在高校设置奖学金、助学金，除了理念层面的乐善好施、振兴教育之外，在合作的同时会得到学校人才和技术方面的支持等。
公司在高校设立奖学金的意义具体有：
1、企业用以鼓励品学兼优的学子持续努力，积极奖励学习成绩优异的学子，帮助他们在奋斗路上更上一层楼。希望学生能善用奖励，将来也能通过自身努力回馈社会，继续传递践行公益的精神；
2、企业公司能在奖学金的资助过程中发现优秀人才，而提供实习岗位和校外培训等方式，也能让学生认同；
3、提高公司知名度，与当地有名气的大学建立友好的合作关系，提高公司的名气，具有很好的广告效应。有利于企业吸引和储备人才，为本公司确保人才；
4、企业在高校设的奖学金，学生是直接受益人。每年企业奖学金的获得者都是一些品学兼优的学生，而同等条件下，学校将选择家庭贫困的大学生为奖励对象。学生获得奖学金的数额不等，对于家庭贫困的优秀学生来说，这无疑是一笔不小的收入，可以在很大程度上解决生活问题学生在校学习的是理论知识，最终要通过实践来摸索和证实，这就需要社会提供一个供大学生实践的基地。在联系基地的过程中，一些在校设立奖学金的企业和单位成为学校的必然选择，这也解决了学校为学生寻求实践场所的难题，同时，企业也给学生提供了一个带薪实践的机会；
5、一些在高校设立奖学金的企业有着明确的人才战略计划。它们在发放奖学金的过程中锁定人才、选拔人才、择优聘用。企业高校奖学金对受奖学生是一种鼓励，也获得了学生对企业品牌形象的认可，不少在学校设立奖学金的企业，成了对口专业毕业生就业的首选。