如题所述
第1个回答 2023-02-20
公司一年的工作到了尽头了,年会也即将举办,那么在这次年会活动策划当中,你有了一些想法了吗 ? 以下是和大家分享的公司年会活动策划文案 四篇的 参考资料,提供参考,欢迎你的参阅。
公司年会活动策划文案 1
一、活动目的:举办年会是每一个企业用来激励士气和拓展市场的机会。这次年会主要是为了宣传并树立公司的形象,同时表彰优秀的销售人员,充分发挥年会的激励和引领作用。
二、年会主题:团结合作,开拓未来
三、年会时间:
1 月 12 日下午 14 : 00-18 : 00 年终总结大会 ;
18 : 00-21 : 30 晚宴
四、年会地点:某大酒店宴会厅
五、年会组织形式:由公司年会工作项目小组统一组织、执行。
六、参与人员:集团精英以及销售人员
2018 年会主题活动分为 4 大部分
1 欢迎宴会:员工之间的情感交流,营造氛围,为后期的年会活动热场
2 店长会:总结公司今年市场上面的经验以及不足方面,同时探讨明年的企业品牌规划及相关发展道路。
3 表彰大会:员工表彰颁奖大会向公司的多有员工展示公司好的信息,凝聚团队,为以后的快速发展做贡献。
4 酒会晚会:整个酒会以慈善酒会完美落幕,给来宾留下美好回忆的同时也能帮助同胞贡献公司的一份力量。
七、 2018 年企业年会流程与安排
13:50 全体参会员工提前到达指定酒店,按指定排座就位,等待年会开始 ; 14:00—14:05 年会正式开始,主持人致年会开场辞。
14:05—14:20 做总结性发言。年会演出正式开始。
14:20—14:40 文艺节目 (2—3 个节目 )
14:40—14:50 先进员工表彰,职能处室每处室 1 人,工区每工区 3 人。由领导颁奖。
14:50—15:10 文艺节目 (2-3 个节目 )
15:10—15:25 抽奖 1 ,抽 3 等奖 10 名
15:25—15:40 游戏 1
15:40—16:00 文艺节目 (2-3 个节目 )
16:00—16:15 欢送退休员工
16:15—16:30 抽奖 2 ,抽 2 等奖 5 名
16:30—16:50 游戏 2
16:50—17:10 文艺节目 (2-3 个节目 )
17:10—17:25 抽奖 3 ,抽 1 等奖 3 名
17:25—17:45 文艺节目 (2-3 个节目 )
17:45—17:55 抽奖 4 ,特等奖 1 名
17:55—18:00 文艺节目 ( 收尾节目 ) ,主持人致年会结束辞
18:00—18:15 全体员工合影留念
18:15—21:30 晚宴
21:30 晚宴结束
年会准备及相关注意事项
( 一 ) 年会的通知与宣传:综合处于年会前一周将年会通知发往各处室,做好宣传工作,达到全员知悉。
( 二 ) 条幅的制作:红底白字字幅,具体文字内容: “2018 年年会 ”
( 三 ) 物品的采购:抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、年会席位人名牌、笔、纸 ; 游戏所用道具 ; 抽奖箱 ; 会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。
公司年会活动策划文案 2
活动策划背景:
每到一年快结束的时候,各个公司都会以 “ 年会晚会 ” 的形式来组织各种活动。
一方面:在这个 “ 企业盛会 ” 中,公司领导与领导、员工与员工、领导与员工零距离接触,与会者欢聚一堂,这不仅可以消除以往工作中的矛盾,还可以增进人与人之间的交流,实现企业内部的团结,增加企业凝聚力。
再一方面:在这个 “ 家庭盛会 ” 中,公司借以来总结回顾上一年度各项工作,对下一年作出安排和部署,并表彰年度各项先进,迎接新的一年,促进公司的企业文化建设,表达对员工的问候和爱戴。
活动主题:总结表彰上一年、战略部署下一年
活动目的:振奋精神、统一目标、加强团结、再创辉煌
活动安排:
( 一 ) 企业全体大会议程安排
12 : 30 :全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就座,等候员工大会开始。 ( 会堂播放入场背景音乐 )
13 : 00—13 : 10
:大会进行第一项。音乐停,鞭炮响 ( 背景鞭炮声 ) 。主持人宣布员工大会开始,向参会的全体员工介绍出席大会的公司主要领导同志,并鼓掌欢迎 ;( 员工欢迎礼毕 ) 请总经理致《开幕辞》。
13 : 11 :大会进行第二项。各主要负责人分别作年终述职报告 ;( 每个公司都不同,这个时间具体把握 )
16 : 40—16 : 50 :大会进行第三项。请总经理宣读公司《上一年度关于表彰工作先进集体和个人的决定》。
16 : 50—17 : 00 :
主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包,先进个人与总经理合影留念,主持人鼓掌祝贺。
主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。 ( 摄影师拍照 )( 会堂播放颁奖背景音乐 )
17 : 00—17 : 10
:主持人请获得工作先进集体荣誉的相关负责人上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯,先进集体领奖人与总经理合影留念,主持人领掌祝贺。
主持人请先进集体负责领奖的代表发表简短获奖感言。 ( 摄影师拍照 )( 会堂播放颁奖背景音乐 )
17 : 10—17 : 20 :主持人提醒出席员工大会的主要领导同志及获得先进个人荣誉的优秀员工上台,合影留念。 ( 摄影师拍照 )
17 : 20—17 : 30 :主持人对本次员工大会做简要总结。宣布员工大会闭幕。 ( 会堂播放离席背景音乐 )
( 二 ) 宴会相关安排
18: 30 之前 :员工到达指定场所、所有酒水、凉菜等等都准备就绪。
18: 55 之前 :总经理到主席台向大家纸《祝酒词》
19: 00 之前 : 主持人宣布晚宴开始,并第一共同举杯庆贺新年快乐,祝愿公司明天更美好。
19: 00—22: 30 :与会者共同用餐、活动
( 三 ) 活动相关安排
条件:所有人都要参与,不得推延,每一个人都要表演 ( 哪怕你是上台说说话 ) 。
1. 全体表演节目:演唱 ( 明天会更好 )
2. 公司领导人 ( 多个人也可以 ) 表演节目,这个不能推掉,就算是说上几句话、唱一首歌等等都可以。
3. 相关部门经理 ( 多个人也可以 ) 表演节目。
4. 部门全体表演节目。
5. 员工自由安排表演节目。
( 四 ) 签到许愿安排
条件:每一个公司人员进来都要签到,并且写下愿望,挂在许愿墙上,最后整理做许愿册
( 五 ) 游戏相关安排
不管是新老员工,在一开始的宴会中都不会很快融入在一起,那么游戏这个环节就可以促使大家融入在一起,更是穿针引线的使大家喝的更尽兴,打破僵局,促使酒会晚会更加畅快。
一:大型团队游戏活动:团拜年
人 数:无限制
用 具:酒 酒杯
方 法:大家相互之间进酒,拜年,祝福在新的一年
二:成语对接
参与人数:全体
道具:无
方法:以生肖为话题,成语对接,第一个人说一个成语,第二个人以第一个人的成语最后一字为开头对接成语,以此类推,没有对出的罚:节目、喝酒
三:活跃气氛、搞笑成语接龙:这个游戏的名字只是用来迷惑大家,而并不是真的要接龙。选出几位年轻人上台,让大家先在纸上写出 5 个成语,因为游戏题目叫成语接龙,所以大家会考虑的是成语如何接龙,最后一个字该容易还是简单。等大家都写好之后,让大家都把自己的成语向台下观众读一遍。然后让每个人在 5 个成语前加上 “ 我初恋时、我结婚时、我洞房花烛夜时、我结婚后、我的婚外恋 ” ,这样连起来就变成 “ 我初恋时 ( 第一个成语 ) 、我结婚时 ( 第二个成语 ) 、我洞房花烛夜时 ( 第三个成语 ) 、我结婚后 ( 第四个成语 ) 、我的婚外恋 ( 第五个成语 )” 。有时效果会意想不到的搞笑。我洞房花烛夜时七上八下 .............
四:喝啤酒比赛
参与人数:若干
工具 :酒、奶瓶
亮点在容器,用婴儿的奶瓶当酒具 ~~ 叫一棒大男人上台喝啤酒,规定时间内谁喝得多水胜出 嘿嘿,最后的结果就是 , 男 boss 们嘴巴子很痛 , 哈哈
五: 30. 熊来了 ( 我爱你更有趣 )
参加人员:约束 8-15 人,分成若干组
游戏规则:
(1) 各组第一个人喊 “ 熊来了 ”
(2) 然后第 2 个人问: “ 是吗 ?”
(3) 第 1 个人再对第 2 个人说: “ 熊来了 ” ,此时 2 号再告诉 3 号 “ 熊来了 ”
(4)3 号再反问 2 号 “ 是吗 ?” ,而 2 号也反问 1 号 “ 是吗 ?”
(5) 前者再叫 “ 熊来了 ” , 2 、 3 、 4 号传下去。
(6) 如此每个人最初听到 “ 熊来了 ” 时要反问 “ 是吗 ?” 然后再回向前头,第二次听到 “ 熊来了 ” 时才传给别人,而前头的人不断的说 “ 熊来了 ”
(7) 每组最后的人听到第 2 次的 “ 熊来了 ” 时,全组队员齐声说: “ 不得了了 ! 快逃 !” 然后全组人一起欢呼,最先欢呼的那一组便得胜。
注意:正确了解规则,确实地重复回答。男女各半时可以用 “ 熊来了 ”“ 我爱你 ” 做口号,更有趣
游戏吧还有很多,但是最终的目的就是让大家解除隔阂,大家可以放下工作生活的压力,尽情的挥洒自己,使自己更好的融入这个团体中,增加团队能力。大家都融入到 “ 年会晚会 ” 中,那么这次年会晚会活动策划就会很成功了。
( 六 ) 与会人员须知
一 : 员工无特殊情况必须参加公司年会,年会进行当中有急事需要离开现场的,需报经办公室主任批准同意后方可离开。
二 : 晚宴及活动中,员工可着休闲装或运动装等 ; 但在员工大会上,建议主持人及参加述职的人员着正装出席。
三 :解除掉一切伪装,尽情挥洒自己
( 七 ) 预算费用
1. 本次年会活动所需支持的费用预算,一定要有老板的明确批复。整个年会活动的安排,最主要的是费用支持,只有这样,我们才有把握办好。
2. 各项环节都要有专人负责,各项费用也要落实到人。
3. 各项支出都要有明确的票据。
( 八 ) 各个主要点
1. 时间的控制 ( 更好的掌控,不要太晚 )
2. 录像拍照 ( 丰富企业文化 )
3. 任务分工明确 ( 年会晚会更加顺利进行 )
4. 进场、散场的接待、回家工作,落实好 ( 要有头有尾 )
5. 年会预算要清晰明了 ( 预算统计表 )
预祝大家:新年快乐 吃饱喝足、玩尽兴了,也该散场了,来年再见, 相关负责人做好离场各项工作。
总结:基于 “ 年会 ” 活动所应考虑和彰显的严肃程度与正统模式,此方案突破了以往的设计惯例,将正统严肃的年终大会与现代流行的聚餐、娱乐两类活动进行了统筹策划。
公司年会活动策划文案 3
一、年会背景及目的
为了总结回顾 20_ 年度各项工作,对 20_ 年工作做出安排和部署,并表彰年度各项先进,增进协会内部人员的交流和沟通,促进协会的文化建设,表达协会对全体成员的关怀与问候,同时也热烈祝贺就协成立一周年,特决定举办此次主题年会活动。
二、年会主题:专心成长 超越自我
三、年会时间、地点
年会由三部分构成,分为成员会议、周年庆典联欢会和晚宴。拟订于 20_ 年 4 月 25 日 ( 周六 )14 : 00-20:30 ( 为时半天 ) 。
( 一 ) 成员会议
时间: 14 : 0015 : 00
地点:大活小剧场
( 二 ) 周年庆典联欢会
时间: 15 : 0017 : 00
地点:大活小剧场
( 三 ) 晚宴
时间: 18:00-20:30
地点:二食三楼
四、年会参会人员
嘉宾,协会全体人员 ( 参会人员暂按 150 计,包括理事会、各部门部长、各部部员及会员和就业信息员 ) 及其他。
五、年会流程与安排
本次年会的流程安排分别包括以下三个部分:
( 一 ) 成员大会议程安排
13 : 30 全体参会人员提前到达大活小剧场,按指定排座就座,等候成员大会暨周年庆典晚会开始。 ( 播放入场背景音乐 );
14 : 0014 : 10 大会进行第一项。音乐停,鞭炮响 ( 背景鞭炮声 ) 。主持人宣布大会开始,向参会的全体人员介绍出席大会的领导嘉宾及兄弟社团负责人,并领掌欢迎 ;( 欢迎礼毕 ) 请汪元平致开幕辞 ;
14 : 11-14 : 30 大会进行第二项。请就协指导老师魏老师发言 ; 就协理事长做本学期 工作总结 ;
14 : 3014 : 50 大会进行第三项。请就协秘书长宣读就协本年度优秀个人名单和突出贡献奖人员名单并请汪书记上台颁奖合影留念。主持人领掌祝贺。主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。 ( 摄影师拍照,会堂播放颁奖背景音乐 );
14 : 5015 : 00 主持人对本次员工大会做简要总结。宣布成员大会闭幕。宣布周年庆典联欢会开始 ( 会堂播放离席背景音乐 ) 工作人员做好会场准备 ;
15:00-17:00 庆典联欢会正式开始,就协各个部门表演自导自演的节目 ;
17:00 主持人宣布周年庆联欢到此结束,并告知六点就协全体成员至二食三楼聚餐晚宴。
六、年会准备及相关注意事项
( 一 ) 年会的通知:行政事务部于近期内向各部门发出书面的《关于做好 20_ 年度年终工作总结与下年 工作计划 制定的通知》 ;
( 二 ) 年会宣传与就协 VCR 摄制:广告宣传部做好年会活动的相关宣传工作。对本次年会活动进行公示和宣传,达到全员知悉。负责安排与跟进 ( 具体包括:第一届理事会成员寄语,新一届理事会愿景,各部门部长及部员对协会成立一周年的祝福等 );
( 三 ) 晚会节目的编排:由人力资源部负责晚会节目的征集、海选、编排 ;
( 四 ) 横幅的制作:紫底白字横幅一条:预祝 ___ 就协 20_ 年专心成长 超越自我主题年会暨协会成立一周年庆典晚会圆满成功 ! 落款: ___ 就业发展协会, 12 米 ;
红底黄字横幅一条:专心成长 超越自我主题年会暨协会成立一周年庆典联欢会 落款: ___ 发展协会, 12 米 ;
( 五 ) 年终工作总结与计划的收交:行政事务部收集各部门年终工作总结与下年度工作计划,在年会前整理提交给理事会 ;
( 六 ) 发言稿 的撰写:通知大会发言相关人撰写发言稿,并及时通知年会最终确定的时间、地点 ;
( 七 ) 物品的采购:提前采购年会所需的物品。具体物品见预算表 ;
( 八 ) 时间的控制:年会主持人应注意好时间的把控,避免时间控制节点远远超出原计划的预定时间。
( 九 ) 现场录像机拍照:提前安排好相关人员携带录像机或数码相机,做好大会、晚宴等活动现场的录像或拍照工作。活动后存档,可作为历史资料在公司内部局域网上共享。
( 十 ) 各项活动的工作安排:传古文化经理讲到,年会的具体工作应细化分解到相关责任人,确定每一项工作的负责人 ; 各个工作人员应积极主动向相关负责人汇报,各负责人向总协调人进行汇报。最重要的是不要忘记确定年会当天的现场各项工作的负责人。例如:现场灯光及音响的调试、主席台及场地的布置、物品的采购与运输、宴会提前预定等等,一定要有专人负责。详细情况见主题年会工作安排表 ;
( 十一 ) 此次年会布置工作各项流程要严格按照协会章程及 sop 流程,通过这个活动锻炼、提升协会整体执行力。
七、参会人员须知
( 一 ) 协会全体成员无特殊情况必须参加年会,年会进行当中有急事需要离开现场的,需报经人力资源部部长批准同意后方可离开。
( 二 ) 此次年会为就协全体成员的一次聚会,望各部门成员积极参与到年会的组织及晚会节目参与中来
八、年会经费预算
公司年会活动策划文案 4
一、活动目的:
1 、增强区域员工的内部凝聚力,提升 _ 的竞争力 ;
2 、对 20_ 年区域营销工作进行总结,对区域市场业绩进行分析。制订新年度区域营销工作总体规划,明确新年度工作方向和目标。
3 、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工,透过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到未来的工作之中。
二、年会主题:
三、年会时间:
20_ 年月日下午点到点
领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐
四、年会地点:
_ 酒店 X 楼 _ 厅
五、年会组织形式:
由公司年会工作项目小组统一组织、执行。
六、参加人员:
客户群,领导 ; 邀请业界领导 ; 公司工作人员 ;
1 、会场总负责: ×
主要工作:总体工作协调、人员调配。
2 、策划、会场协调、邀请嘉宾: ×
主要工作:年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调 ; 对外协调、现场资讯采集。
3 、人员分工、布场撤场安排 ;
4 、嘉宾接待、签到: ×
5 、音响、灯光: × ,会前半小时检查音响、灯光等设备。
6 、物品准备: ×
主要工作:礼品、奖品等物品的准备。
七、会场布置:
会场内:
方案:
1 、舞台背景喷画:
资料:
文字资料:
2 、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼 ; 四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。
3 、舞台两侧放置易拉宝各 2 个,资料:宣传企业文化 ;
文字资料:
会场外:
1 、充气拱门放置宾馆大门外主要通道 ;
2 、宾馆入口处挂红布幅 ;
3 、宾馆内放置指示牌 ;
文字资料:
八、年会流程:
形式:领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时公司聚餐 ;
备注
1 、主持人开场白,介绍到会领导和嘉宾,邀请领导上台致辞 ;
2 、分公司领导上台致辞 ;
3 、嘉宾致辞 ;
4 、表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、游戏 ;
外请演员表演节目、中间抽奖 ;
演出资料:
20_ 年会节目单
策划主线:结合增强员工的内部凝聚力,提升 _ 的竞争力,以中西结合的节目加时尚元素打造一台视听盛宴
公司年会活动策划文案 1
一、活动目的:举办年会是每一个企业用来激励士气和拓展市场的机会。这次年会主要是为了宣传并树立公司的形象,同时表彰优秀的销售人员,充分发挥年会的激励和引领作用。
二、年会主题:团结合作,开拓未来
三、年会时间:
1 月 12 日下午 14 : 00-18 : 00 年终总结大会 ;
18 : 00-21 : 30 晚宴
四、年会地点:某大酒店宴会厅
五、年会组织形式:由公司年会工作项目小组统一组织、执行。
六、参与人员:集团精英以及销售人员
2018 年会主题活动分为 4 大部分
1 欢迎宴会:员工之间的情感交流,营造氛围,为后期的年会活动热场
2 店长会:总结公司今年市场上面的经验以及不足方面,同时探讨明年的企业品牌规划及相关发展道路。
3 表彰大会:员工表彰颁奖大会向公司的多有员工展示公司好的信息,凝聚团队,为以后的快速发展做贡献。
4 酒会晚会:整个酒会以慈善酒会完美落幕,给来宾留下美好回忆的同时也能帮助同胞贡献公司的一份力量。
七、 2018 年企业年会流程与安排
13:50 全体参会员工提前到达指定酒店,按指定排座就位,等待年会开始 ; 14:00—14:05 年会正式开始,主持人致年会开场辞。
14:05—14:20 做总结性发言。年会演出正式开始。
14:20—14:40 文艺节目 (2—3 个节目 )
14:40—14:50 先进员工表彰,职能处室每处室 1 人,工区每工区 3 人。由领导颁奖。
14:50—15:10 文艺节目 (2-3 个节目 )
15:10—15:25 抽奖 1 ,抽 3 等奖 10 名
15:25—15:40 游戏 1
15:40—16:00 文艺节目 (2-3 个节目 )
16:00—16:15 欢送退休员工
16:15—16:30 抽奖 2 ,抽 2 等奖 5 名
16:30—16:50 游戏 2
16:50—17:10 文艺节目 (2-3 个节目 )
17:10—17:25 抽奖 3 ,抽 1 等奖 3 名
17:25—17:45 文艺节目 (2-3 个节目 )
17:45—17:55 抽奖 4 ,特等奖 1 名
17:55—18:00 文艺节目 ( 收尾节目 ) ,主持人致年会结束辞
18:00—18:15 全体员工合影留念
18:15—21:30 晚宴
21:30 晚宴结束
年会准备及相关注意事项
( 一 ) 年会的通知与宣传:综合处于年会前一周将年会通知发往各处室,做好宣传工作,达到全员知悉。
( 二 ) 条幅的制作:红底白字字幅,具体文字内容: “2018 年年会 ”
( 三 ) 物品的采购:抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、年会席位人名牌、笔、纸 ; 游戏所用道具 ; 抽奖箱 ; 会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。
公司年会活动策划文案 2
活动策划背景:
每到一年快结束的时候,各个公司都会以 “ 年会晚会 ” 的形式来组织各种活动。
一方面:在这个 “ 企业盛会 ” 中,公司领导与领导、员工与员工、领导与员工零距离接触,与会者欢聚一堂,这不仅可以消除以往工作中的矛盾,还可以增进人与人之间的交流,实现企业内部的团结,增加企业凝聚力。
再一方面:在这个 “ 家庭盛会 ” 中,公司借以来总结回顾上一年度各项工作,对下一年作出安排和部署,并表彰年度各项先进,迎接新的一年,促进公司的企业文化建设,表达对员工的问候和爱戴。
活动主题:总结表彰上一年、战略部署下一年
活动目的:振奋精神、统一目标、加强团结、再创辉煌
活动安排:
( 一 ) 企业全体大会议程安排
12 : 30 :全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就座,等候员工大会开始。 ( 会堂播放入场背景音乐 )
13 : 00—13 : 10
:大会进行第一项。音乐停,鞭炮响 ( 背景鞭炮声 ) 。主持人宣布员工大会开始,向参会的全体员工介绍出席大会的公司主要领导同志,并鼓掌欢迎 ;( 员工欢迎礼毕 ) 请总经理致《开幕辞》。
13 : 11 :大会进行第二项。各主要负责人分别作年终述职报告 ;( 每个公司都不同,这个时间具体把握 )
16 : 40—16 : 50 :大会进行第三项。请总经理宣读公司《上一年度关于表彰工作先进集体和个人的决定》。
16 : 50—17 : 00 :
主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包,先进个人与总经理合影留念,主持人鼓掌祝贺。
主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。 ( 摄影师拍照 )( 会堂播放颁奖背景音乐 )
17 : 00—17 : 10
:主持人请获得工作先进集体荣誉的相关负责人上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯,先进集体领奖人与总经理合影留念,主持人领掌祝贺。
主持人请先进集体负责领奖的代表发表简短获奖感言。 ( 摄影师拍照 )( 会堂播放颁奖背景音乐 )
17 : 10—17 : 20 :主持人提醒出席员工大会的主要领导同志及获得先进个人荣誉的优秀员工上台,合影留念。 ( 摄影师拍照 )
17 : 20—17 : 30 :主持人对本次员工大会做简要总结。宣布员工大会闭幕。 ( 会堂播放离席背景音乐 )
( 二 ) 宴会相关安排
18: 30 之前 :员工到达指定场所、所有酒水、凉菜等等都准备就绪。
18: 55 之前 :总经理到主席台向大家纸《祝酒词》
19: 00 之前 : 主持人宣布晚宴开始,并第一共同举杯庆贺新年快乐,祝愿公司明天更美好。
19: 00—22: 30 :与会者共同用餐、活动
( 三 ) 活动相关安排
条件:所有人都要参与,不得推延,每一个人都要表演 ( 哪怕你是上台说说话 ) 。
1. 全体表演节目:演唱 ( 明天会更好 )
2. 公司领导人 ( 多个人也可以 ) 表演节目,这个不能推掉,就算是说上几句话、唱一首歌等等都可以。
3. 相关部门经理 ( 多个人也可以 ) 表演节目。
4. 部门全体表演节目。
5. 员工自由安排表演节目。
( 四 ) 签到许愿安排
条件:每一个公司人员进来都要签到,并且写下愿望,挂在许愿墙上,最后整理做许愿册
( 五 ) 游戏相关安排
不管是新老员工,在一开始的宴会中都不会很快融入在一起,那么游戏这个环节就可以促使大家融入在一起,更是穿针引线的使大家喝的更尽兴,打破僵局,促使酒会晚会更加畅快。
一:大型团队游戏活动:团拜年
人 数:无限制
用 具:酒 酒杯
方 法:大家相互之间进酒,拜年,祝福在新的一年
二:成语对接
参与人数:全体
道具:无
方法:以生肖为话题,成语对接,第一个人说一个成语,第二个人以第一个人的成语最后一字为开头对接成语,以此类推,没有对出的罚:节目、喝酒
三:活跃气氛、搞笑成语接龙:这个游戏的名字只是用来迷惑大家,而并不是真的要接龙。选出几位年轻人上台,让大家先在纸上写出 5 个成语,因为游戏题目叫成语接龙,所以大家会考虑的是成语如何接龙,最后一个字该容易还是简单。等大家都写好之后,让大家都把自己的成语向台下观众读一遍。然后让每个人在 5 个成语前加上 “ 我初恋时、我结婚时、我洞房花烛夜时、我结婚后、我的婚外恋 ” ,这样连起来就变成 “ 我初恋时 ( 第一个成语 ) 、我结婚时 ( 第二个成语 ) 、我洞房花烛夜时 ( 第三个成语 ) 、我结婚后 ( 第四个成语 ) 、我的婚外恋 ( 第五个成语 )” 。有时效果会意想不到的搞笑。我洞房花烛夜时七上八下 .............
四:喝啤酒比赛
参与人数:若干
工具 :酒、奶瓶
亮点在容器,用婴儿的奶瓶当酒具 ~~ 叫一棒大男人上台喝啤酒,规定时间内谁喝得多水胜出 嘿嘿,最后的结果就是 , 男 boss 们嘴巴子很痛 , 哈哈
五: 30. 熊来了 ( 我爱你更有趣 )
参加人员:约束 8-15 人,分成若干组
游戏规则:
(1) 各组第一个人喊 “ 熊来了 ”
(2) 然后第 2 个人问: “ 是吗 ?”
(3) 第 1 个人再对第 2 个人说: “ 熊来了 ” ,此时 2 号再告诉 3 号 “ 熊来了 ”
(4)3 号再反问 2 号 “ 是吗 ?” ,而 2 号也反问 1 号 “ 是吗 ?”
(5) 前者再叫 “ 熊来了 ” , 2 、 3 、 4 号传下去。
(6) 如此每个人最初听到 “ 熊来了 ” 时要反问 “ 是吗 ?” 然后再回向前头,第二次听到 “ 熊来了 ” 时才传给别人,而前头的人不断的说 “ 熊来了 ”
(7) 每组最后的人听到第 2 次的 “ 熊来了 ” 时,全组队员齐声说: “ 不得了了 ! 快逃 !” 然后全组人一起欢呼,最先欢呼的那一组便得胜。
注意:正确了解规则,确实地重复回答。男女各半时可以用 “ 熊来了 ”“ 我爱你 ” 做口号,更有趣
游戏吧还有很多,但是最终的目的就是让大家解除隔阂,大家可以放下工作生活的压力,尽情的挥洒自己,使自己更好的融入这个团体中,增加团队能力。大家都融入到 “ 年会晚会 ” 中,那么这次年会晚会活动策划就会很成功了。
( 六 ) 与会人员须知
一 : 员工无特殊情况必须参加公司年会,年会进行当中有急事需要离开现场的,需报经办公室主任批准同意后方可离开。
二 : 晚宴及活动中,员工可着休闲装或运动装等 ; 但在员工大会上,建议主持人及参加述职的人员着正装出席。
三 :解除掉一切伪装,尽情挥洒自己
( 七 ) 预算费用
1. 本次年会活动所需支持的费用预算,一定要有老板的明确批复。整个年会活动的安排,最主要的是费用支持,只有这样,我们才有把握办好。
2. 各项环节都要有专人负责,各项费用也要落实到人。
3. 各项支出都要有明确的票据。
( 八 ) 各个主要点
1. 时间的控制 ( 更好的掌控,不要太晚 )
2. 录像拍照 ( 丰富企业文化 )
3. 任务分工明确 ( 年会晚会更加顺利进行 )
4. 进场、散场的接待、回家工作,落实好 ( 要有头有尾 )
5. 年会预算要清晰明了 ( 预算统计表 )
预祝大家:新年快乐 吃饱喝足、玩尽兴了,也该散场了,来年再见, 相关负责人做好离场各项工作。
总结:基于 “ 年会 ” 活动所应考虑和彰显的严肃程度与正统模式,此方案突破了以往的设计惯例,将正统严肃的年终大会与现代流行的聚餐、娱乐两类活动进行了统筹策划。
公司年会活动策划文案 3
一、年会背景及目的
为了总结回顾 20_ 年度各项工作,对 20_ 年工作做出安排和部署,并表彰年度各项先进,增进协会内部人员的交流和沟通,促进协会的文化建设,表达协会对全体成员的关怀与问候,同时也热烈祝贺就协成立一周年,特决定举办此次主题年会活动。
二、年会主题:专心成长 超越自我
三、年会时间、地点
年会由三部分构成,分为成员会议、周年庆典联欢会和晚宴。拟订于 20_ 年 4 月 25 日 ( 周六 )14 : 00-20:30 ( 为时半天 ) 。
( 一 ) 成员会议
时间: 14 : 0015 : 00
地点:大活小剧场
( 二 ) 周年庆典联欢会
时间: 15 : 0017 : 00
地点:大活小剧场
( 三 ) 晚宴
时间: 18:00-20:30
地点:二食三楼
四、年会参会人员
嘉宾,协会全体人员 ( 参会人员暂按 150 计,包括理事会、各部门部长、各部部员及会员和就业信息员 ) 及其他。
五、年会流程与安排
本次年会的流程安排分别包括以下三个部分:
( 一 ) 成员大会议程安排
13 : 30 全体参会人员提前到达大活小剧场,按指定排座就座,等候成员大会暨周年庆典晚会开始。 ( 播放入场背景音乐 );
14 : 0014 : 10 大会进行第一项。音乐停,鞭炮响 ( 背景鞭炮声 ) 。主持人宣布大会开始,向参会的全体人员介绍出席大会的领导嘉宾及兄弟社团负责人,并领掌欢迎 ;( 欢迎礼毕 ) 请汪元平致开幕辞 ;
14 : 11-14 : 30 大会进行第二项。请就协指导老师魏老师发言 ; 就协理事长做本学期 工作总结 ;
14 : 3014 : 50 大会进行第三项。请就协秘书长宣读就协本年度优秀个人名单和突出贡献奖人员名单并请汪书记上台颁奖合影留念。主持人领掌祝贺。主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。 ( 摄影师拍照,会堂播放颁奖背景音乐 );
14 : 5015 : 00 主持人对本次员工大会做简要总结。宣布成员大会闭幕。宣布周年庆典联欢会开始 ( 会堂播放离席背景音乐 ) 工作人员做好会场准备 ;
15:00-17:00 庆典联欢会正式开始,就协各个部门表演自导自演的节目 ;
17:00 主持人宣布周年庆联欢到此结束,并告知六点就协全体成员至二食三楼聚餐晚宴。
六、年会准备及相关注意事项
( 一 ) 年会的通知:行政事务部于近期内向各部门发出书面的《关于做好 20_ 年度年终工作总结与下年 工作计划 制定的通知》 ;
( 二 ) 年会宣传与就协 VCR 摄制:广告宣传部做好年会活动的相关宣传工作。对本次年会活动进行公示和宣传,达到全员知悉。负责安排与跟进 ( 具体包括:第一届理事会成员寄语,新一届理事会愿景,各部门部长及部员对协会成立一周年的祝福等 );
( 三 ) 晚会节目的编排:由人力资源部负责晚会节目的征集、海选、编排 ;
( 四 ) 横幅的制作:紫底白字横幅一条:预祝 ___ 就协 20_ 年专心成长 超越自我主题年会暨协会成立一周年庆典晚会圆满成功 ! 落款: ___ 就业发展协会, 12 米 ;
红底黄字横幅一条:专心成长 超越自我主题年会暨协会成立一周年庆典联欢会 落款: ___ 发展协会, 12 米 ;
( 五 ) 年终工作总结与计划的收交:行政事务部收集各部门年终工作总结与下年度工作计划,在年会前整理提交给理事会 ;
( 六 ) 发言稿 的撰写:通知大会发言相关人撰写发言稿,并及时通知年会最终确定的时间、地点 ;
( 七 ) 物品的采购:提前采购年会所需的物品。具体物品见预算表 ;
( 八 ) 时间的控制:年会主持人应注意好时间的把控,避免时间控制节点远远超出原计划的预定时间。
( 九 ) 现场录像机拍照:提前安排好相关人员携带录像机或数码相机,做好大会、晚宴等活动现场的录像或拍照工作。活动后存档,可作为历史资料在公司内部局域网上共享。
( 十 ) 各项活动的工作安排:传古文化经理讲到,年会的具体工作应细化分解到相关责任人,确定每一项工作的负责人 ; 各个工作人员应积极主动向相关负责人汇报,各负责人向总协调人进行汇报。最重要的是不要忘记确定年会当天的现场各项工作的负责人。例如:现场灯光及音响的调试、主席台及场地的布置、物品的采购与运输、宴会提前预定等等,一定要有专人负责。详细情况见主题年会工作安排表 ;
( 十一 ) 此次年会布置工作各项流程要严格按照协会章程及 sop 流程,通过这个活动锻炼、提升协会整体执行力。
七、参会人员须知
( 一 ) 协会全体成员无特殊情况必须参加年会,年会进行当中有急事需要离开现场的,需报经人力资源部部长批准同意后方可离开。
( 二 ) 此次年会为就协全体成员的一次聚会,望各部门成员积极参与到年会的组织及晚会节目参与中来
八、年会经费预算
公司年会活动策划文案 4
一、活动目的:
1 、增强区域员工的内部凝聚力,提升 _ 的竞争力 ;
2 、对 20_ 年区域营销工作进行总结,对区域市场业绩进行分析。制订新年度区域营销工作总体规划,明确新年度工作方向和目标。
3 、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工,透过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到未来的工作之中。
二、年会主题:
三、年会时间:
20_ 年月日下午点到点
领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐
四、年会地点:
_ 酒店 X 楼 _ 厅
五、年会组织形式:
由公司年会工作项目小组统一组织、执行。
六、参加人员:
客户群,领导 ; 邀请业界领导 ; 公司工作人员 ;
1 、会场总负责: ×
主要工作:总体工作协调、人员调配。
2 、策划、会场协调、邀请嘉宾: ×
主要工作:年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调 ; 对外协调、现场资讯采集。
3 、人员分工、布场撤场安排 ;
4 、嘉宾接待、签到: ×
5 、音响、灯光: × ,会前半小时检查音响、灯光等设备。
6 、物品准备: ×
主要工作:礼品、奖品等物品的准备。
七、会场布置:
会场内:
方案:
1 、舞台背景喷画:
资料:
文字资料:
2 、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼 ; 四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。
3 、舞台两侧放置易拉宝各 2 个,资料:宣传企业文化 ;
文字资料:
会场外:
1 、充气拱门放置宾馆大门外主要通道 ;
2 、宾馆入口处挂红布幅 ;
3 、宾馆内放置指示牌 ;
文字资料:
八、年会流程:
形式:领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时公司聚餐 ;
备注
1 、主持人开场白,介绍到会领导和嘉宾,邀请领导上台致辞 ;
2 、分公司领导上台致辞 ;
3 、嘉宾致辞 ;
4 、表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、游戏 ;
外请演员表演节目、中间抽奖 ;
演出资料:
20_ 年会节目单
策划主线:结合增强员工的内部凝聚力,提升 _ 的竞争力,以中西结合的节目加时尚元素打造一台视听盛宴