正常直接签订劳动合同、社保增员就可以了吗？我想了解签的三方协议和报到证对于公司来说有什么用？看网上说还要给应届毕业生做转正定级手续？有没有专业人事能帮忙解答一下接收应届毕业生的程序及注意事项？不想因为公司的失误而给毕业生造成不必要的麻烦。
北京地区
第1个回答 2016-11-15
请问你的问题解决了吗？我碰到了相同的问题，希望能向你咨询。追问
我公司不能为员工存档，所以不能和应届生签订三方协议，签了也是无效的。因此，就直接签的劳动合同，应届生的档案和党组织他们学校直接给发回户口所在地了。
