如题所述
根据不同事业单位的岗位要求,事业单位考试分为A、B、C、D、E五个类别。其中,A类为综合管理类,B类为社会科学类,C类为自然科学类,D类为中小学教师类,E类为医疗卫生类。这五个类别共同的考试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》。
事业单位考试各列别的考试内容
1、A类,综合管理类
综合管理类的《职业能力倾向测验》考常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析。《综合应用能力》主要是给定一个材料5-6千字,材料三则为主,题目有四个,作答的字数大概在1200字左右,题型有观点归纳、资料分类、草拟信函、会务安排、应急处理、联络通知等。
2、B类,社会科学类
在《职业能力倾向测验》上考察的内容有常识判断、言语表达、数量分析、判断推理、综合分析。和综合管理类A类考的内容相差不多。《综合应用能力》总共有4个题目组成,每个题目的给定资料字数和主题都不同 ,题型主要有概念分析,校阅改错、论证评价、材料分析、写作等5种题型。
3、C类,自然科学类
《职业能力倾向测验》跟A类相比少了数量关系和资料分析,多了对于综合分析的考察,《综合应用能力》试卷是由三种题目组成的,分别是科技文献阅读,科技实务题,论证评价题,材料作文等4种题型,每次从中选择三种题目出题。近两次的考试中来看,论证评价考的较多。
4、D类,中小学教师类
《职业能力倾向测验》考察常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析、策略选择。《综合应用能力》共考三个题型,辨析、案例分析、教育方案设计。
5、E类,医疗卫生类
《职业能力倾向测验》考察的内容和中小学教师类考察的内容一样,只是在《综合能力应用》上分了两个部分,第一部分考察医学基础知识,第二部分是岗位专业知识应用能力。