非常风气网www.verywind.cn
首页
宋代官吏遵循
宋代官吏
升迁大多
遵循
什么原则
答:
宋代官吏
升迁大多
遵循
的原则是功绩与才能原则。一、功绩原则的解释 在宋代,官吏的升迁很大程度上取决于其工作成绩和贡献。这包括官员在职期间的治理成果、推行政策的实际效果等。官员若能在其任期内实现显著的政绩,如增加税收、改善民生、成功抵御外敌等,都有可能获得朝廷的嘉奖,进而得到职位的提升。这种...
宋朝
对
官员
有哪些特定要求?勒石三戒指的是什么?
答:
先说第一条:当时的
官员
们是不能够去民间的酒家喝酒、吃饭的。这里,有一本反应当时
宋朝
生活趣事的笔记小说——《归田录》,记载了这么一件有趣的事情:宋真宗一朝的太子老师鲁宗道,因为为官清廉,家里比较贫穷,使得他,连喝酒用的器具都备不齐。但是,恰好他家附近就有一家全京城有名的酒家,所以,...
宋朝的官吏
制度
答:
宋朝政治体制的主要特点是专制主义中央集权的加强,体现在职官制度上,有五大特点,即中央集权、皇帝集权、百官权力分散、重文轻武和军事上内重外轻。北宋为例
宋朝的官吏
体制 (一)宋朝中枢机构为“二府制”,即设中书和枢密院两个机构,“中书”,是宰相办公的地方。中书之外,尚书、门下两省名号虽存...
宋代官吏
严明,陟罚臧否,那个时期文官的政治特点是什么样的?_百度知 ...
答:
宋代
通过科举制度来大量提拔文人担任官职,
宋朝的
文官在朝廷中具有举足轻重的地位:中央政府的重要
官员
,同中书门下平章事(宰相)、参知政事(副相)、正副枢密使(军政长官)以及地方要员等,大都由文人担任,形成一个以科举出身的士大夫为主体的文官政府。宋代文官制度使传统的“贵族政治,武人政治从此...
宋朝的官吏
制度是怎么样的
答:
宋朝
官制,以元丰改制为界限,改制前、后各为一阶段,南宋又为一大阶段。
宋代
设中书、枢密、三司分掌政、军、财三大务,宰相之权为枢密使、三司使所分取。宰相、枢密使、三司使三者的事权不相上下,不相统摄。中枢官制是中央集权的轴心,官称和实职的分离,使朝廷内外大批
官员
无所事事,三省六部多有...
宋代官吏
考核的特点
答:
宋代官吏
考核的特点主要体现在以下几个方面:考核制度化、标准明确化、方法多样化以及奖惩相结合。首先,宋代官吏考核的显著特点之一是考核的制度化。宋代政府制定了一系列详尽的考核法规,如《考课法》等,使考核工作有法可依,有章可循。这些法规明确了考核的时间、程序、内容,确保了考核的规范性和公正性...
宋朝
官职制度一览
答:
唐代到
宋代
的官制演变: 从《唐六典》的三省六部制到宋代的元丰改制,强调效率与权力的分散,如尚书、门下、中书三省长官的职责分明。地方行政体系: 宋代地方三级政制,路级机构如安抚使司、转运使司等,负责财政、司法与行政监察,如提举常平司在农田水利和
官吏
监督上发挥重要作用。官职改革的深度与广度: ...
宋代
的选管制度都有什么
答:
宋代的选官制度
宋代官吏
的选任,沿用唐代的科举制度,但宋代由于经济 上的发展和门阀制度的衰落,科举考试向庶族地主及中小地主知识分子广泛开放。对于士大夫,正如陈傅良在《答林宗简》所说的“家不尚族谱,身不重乡贯”①,只要文章、诗赋合格,就可录取。这是扩大统治阶级基础的重要措施。宋代的科学...
宋朝的官吏
制度以及俸禄(请提供一下宋太祖在位时较有名的官员名字)_百 ...
答:
宋朝
中枢官制中枢官制是中央集权的轴心,从赵匡胤建立宋王朝开始,就对中央官制作了调整。其特点是用设官分职、分割各级长官事权的办法来削弱其权力的。这样,有些官只是空名,所谓“官”,其概念只是拿俸禄而已。这类官有两种情况,第一,在宋太祖、太宗统一五代十国的过程中,留用了大批各国旧
官员
,使他们保持官位,领取...
古代
宋朝
官制的详细介绍
答:
宋朝
官制之品阶勋爵 北宋前期沿用唐制,官品为九品三十阶。元丰改制,重订官品,设九品正从十八级。在宋朝政治生活中,官品不太重要,只是
官员
公服颜色的一种标准。 阶分散官阶和本官阶。北宋前期散官阶也沿用唐制,为
官吏
的一种附加性官衔。文散官从开府仪同三司到将仕郎,共二十九阶。武散官从骠骑大将军到陪戎副尉...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
你可能感兴趣的内容
宋代官吏大多遵循什么原则
宋朝官制度
宋代官吏升迁遵循
宋朝府吏
宋代官吏制度
宋代的什么上承君命下督
元代监察法规
古代官吏级别
古代官吏制度
本站内容来自于网友发表,不代表本站立场,仅表示其个人看法,不对其真实性、正确性、有效性作任何的担保
相关事宜请发邮件给我们
©
非常风气网