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每几年对教师进行身体健康检查
在职
教师一年
一体检有规定吗
答:
在职教师是一个疾病多发的职业,
一般学校都会为在职教师安排一年一次的体检
。建议学校每年为在职教师每年免费体检一次。对很多老师而言,工作到一定年限后,很容易患上咽喉炎、脊椎炎等职业病。尽管《中华人民共和国教师法》明确规定,定期对教师进行身体健康检查。然而,在实际操作中,有许多基层教师却没享受...
在职
教师一年
一体检有规定吗
答:
一、建立健全师生健康档案。
二、教师每两年进行体检一次
,体检单位为县妇幼保健站。三、定期为35岁以上的女职工体检,并及时将体检结果通知教师,做到早预防,早治疗。四、卫生老师配合做好师生体检组织管理工作。五、每年对育龄妇女进行妇科健康检查工作,由镇计划生育办公室组织。六、全校学生每年有防疫站于...
在职
教师一年
一体检有规定吗
答:
但是我国法律规定要定期对教师进行身体健康检查,并因地制宜安排教师进行休养。
教师一年一度教师体检通常包含五官、内外科以及实验室检查几个部分
。作为考察教师身心素质以及能否继续担任工作岗位的体检环节,学校会给每位教职工安排
至少一年一次的体检项目
。教师体检内容:1、五官科:针对视力、变色力、听力、嗅...
...
对教师进行身体健康检查
,并因地制宜安排教师进行休养。
答:
【答案】:A A[解析]《中华人民共和国教师法》第二十九条规定,教师的医疗同当地国家公务员享受同等的待遇;定期
对教师进行身体健康检查
,并因地制宜安排教师进行休养。
在职
教师一年
一体检有规定吗
答:
法律分析:没有。但是我国法律规定要定期
对教师进行身体健康检查
,并因地制宜安排教师进行休养。法律依据:《中华人民共和国教师法》第二十九条 教师的医疗同当地国家公务员享受同等的待遇;定期对教师进行身体健康检查,并因地制宜安排教师进行休养。医疗机构应当对当地教师的医疗提供方便。
教职工体检有法律依据吗
答:
《教师法》第二十九条 教师的医疗同当地国家公务员享受同等的待遇;定期
对教师进行身体健康检查
,并因地制宜安排教师进行休养。医疗机构应当对当地教师的医疗提供方便。按照正常的理解,“定期进行体检”应该是不超过二年。对教职工定期体检,便于及早发现疾病,及时治疗,体现了学校“以人为本、关爱职工”的...
托幼机构应当组织在岗工作人员每年
进行几
次
健康检查
答:
托幼机构应当组织在岗工作人员每年
进行
1次
健康检查
;在岗人员患有传染性疾病的,应当立即离岗治疗,治愈后方可上岗工作。托幼机构指幼儿园、托儿所。托儿所用于专门照顾和培养婴幼儿生活能力的地方,也指公共场所中因父母不在而由受过训练的服务人员临时照顾孩子们的房间或地方。幼儿园,原称勘儿园,旧称蒙养...
教师
需要定期体检吗
答:
教师需要定期进行体检,教育部在2016年发布通知,要落实定期
对教师进行身体健康检查
、因地制宜安排教师进行休养的法律规定,保证教师身心健康。
山西省原民办
教师
补助新政策
答:
第二十八条地方各级人民政府和国务院有关部门,对城市教师住房的建设、租赁、出售实行优先、优惠。县、乡两级人民政府应当为农村中小学教师解决住房提供方便。第二十九条教师的医疗同当地国家公务员享受同等的待遇;定期
对教师进行身体健康检查
,并因地制宜安排教师进行休养。医疗机构应当对当地教师的医疗提供方便...
教师
法的主要内容有哪些
答:
4、制止有害于学生的行为或者其他侵犯学生合法权益的行为,批评和抵制有害于学生
健康
成长的现象,
对教师
在教育教学、科学研究中的创造性工作给以鼓励和帮助。5、对学生
进行
宪法所确定的基本原则的教育和爱国主义、民族团结的教育,法制教育以及思想品德、文化、科学技术教育,组织、带领学生开展有益的社会活动...
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