非常风气网www.verywind.cn
首页
简述组织变革的方式有哪些
组织变革有
哪几种
方式
?
答:
组织的变革有三种基本的方式:(1)
改良式的变革
。在原有的组织结构框架内作些日常的小改小革,修修补补。它是一种局部的变革,涉及面不广,震动不太大,引起的阻力也较小,它有利于组织全局的稳定发展,因而在大多数正常情况下是实行组织变革的有效方法。(2)革命式变革。即断然采取革命性的措施,彻底...
简述组织变革的方法
。
答:
【答案】:组织变革方法:(1)
以人员为中心的变革(最根本和最重要的变革),包括:提高人的知识和技能,改变人的态度、行为及群体行为等
。(2)以结构为中心的变革,包括:重新划分和合并新的部门,调整管理层次和管理幅度,任免负责人,明确责任和权力等。(3)以技术为中心的变革,包括:工作流程的...
简述组织变革的方式
。
答:
(1)渐进式变革
渐进式变革是管理者逐步地修正和改正一些事情,以渐进的方式对变化作出反应。这种方式强调循序渐进,逐步深入,一步一个脚印,不急于求成。每解决一个问题,就向变革目标迈进了一步。这种变革步子迈得较慢,每一次的改变幅度都不是很大,变革的阻力较小,变革较稳妥。(2)激进式变革 ...
组织变革有
哪几种
方式
?
答:
3. 计划式变革:计划式变革强调先进行系统的分析和研究
,制定详尽的改革计划,设计出理想的变革模式,然后按照既定的计划和步骤分阶段实施。这种方式注重规划和组织,旨在减少变革过程中的混乱和不确定性,确保变革目标的顺利实现。
组织变革的方法有哪些
答:
组织变革的方法:1.以人员为中心的变革
,是最根本和最重要的变革,包括提高人的知识和技能,改变人的态度和行为,改变群体行为,以此提高组织效率。2.以结构为中心的变革,是组织内部结构的不断分化和统合。包括重新划分和合并部门,调整管理层次和管理幅度,任免负责人,明确责任和权力等。3.以技术为...
组织变革有
哪几种
答:
变革策略:组织变革是一个系统工程,涉及方方面面的关系,因此必须讲究策略。
组织变革的
策略主要
包括
三方面的策略:变革方针的策略、
变革方法
的策略、应对阻力的策略。这种
变革方式
主要是在原有的组织结构基础上修修补补,变动较小。它的优点是阻力较小,易于实施,缺点是缺乏总体规划、头痛医头,脚痛医脚,...
简述组织变革
实施的程序和
方式
?
答:
1.
渐进式变革
:通过逐步改革和适应的方式推进变革,这种方式的优点是风险较小,容易被员工接受。通过一系列的短期调整和改进,逐步实现组织的整体变革。例如企业可以根据市场环境的变化逐步调整产品策略或组织结构等。2. 激进式变革:采用快速、果断的方式推进变革,通常伴随着重大的战略调整和组织重组。这种...
请
简述组织变革的
类型
答:
组织变革的
类型具体如下:1、战略性变革。战略性变革是组织对其长期发展战略或使命所做的变革,如果组织决定进行业务收缩,就必须考虑如何剥离关联业务,如果组织决定进行战略扩张,就必须考虑购并的对象和
方式
,以及组织文化重构等问题。2、结构性变革。结构性变革是指组织需要根据环境的变化适时对组织的结构...
组织变革有
哪几种
答:
3. 计划式变革 计划式变革基于系统研究,制定详尽变革方案,并分步骤实施。这是理想的变革方式,有助于减少变革过程中的不确定性。变革策略涉及多方面关系,需精心规划。变革策略包括:变革方针、变革方法和应对阻力。-
改良式变革
+ 优点:局部调整,阻力小,易于执行。+ 缺点:缺乏总体规划,仅治标不...
请
简述组织变革的
类型
答:
组织变革的
类型主要
包括
以下几种:1. 战略性变革:这种变革涉及组织的长期战略或目标的根本调整。例如,如果组织决定缩减业务范围,它需要考虑如何处置相关业务部门。相反,如果组织计划扩张,它必须考虑潜在的并购目标、
方式
以及如何重构组织文化等战略问题。2. 结构性变革:结构性变革是指组织根据环境变化适时...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
你可能感兴趣的内容
组织变革的三种基本方式
简述怎样进行组织变革
组织变革的方式包括哪些
如何进行组织变革
简述组织变革的四种类型
管理变革的三个方法
当代组织变革的新举措有哪些
组织变革的四条路径
组织变革的基本路径
本站内容来自于网友发表,不代表本站立场,仅表示其个人看法,不对其真实性、正确性、有效性作任何的担保
相关事宜请发邮件给我们
©
非常风气网