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简述领导权力形成的机制
试述
如何对
领导权力
进行有效制约。
答:
(2)权利制约
机制
:用权利制约权力 权利监督权力,是一种民主性质的监督,是被治者对统治者的监督,是充分发挥人民群众监督的有效形式。应该做好以下几方面工作:一是不断提高广大人民群众和新闻媒体的舆论监督作用,通过发表批判性言论,表达利益诉求,控制
领导权力
;二是不断提高社会组织的自治能力和管理能...
什么是领导者的权力
?
答:
在指挥、带领、指导下属为实现组织目标而努力的过程中,领导者必须要有指挥、协调、激励等3个方面的作用。
领导权力的
来源:根据法兰西、雷文等人的研究,领导权力有5个来源:法定性权力、奖励性权力、惩罚性权力、感召性权力、专长性权力等。
约束和制约
领导权力的
方法有哪些?
答:
(1)
权力
制约
机制
:以权力制约权力 以权力制约权力这一机制的核心是分权,并使不同权力机构之间
形成
一种监督与被监督或相互监督的关系。监督者负有监督的权力或职责。以权力制约权力是通过两种方式实现的:一是由一种高级的权力监督低级的权力;二是平行权力层级之间的监督与制约。以权力制约权力这一种机制可...
如何建立
权力
运行制约和监督
机制
答:
建立适度分权、相互制约的
权力
运行
机制
。针对部分部门和岗位权力过分集中的问题,建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制,这是建立权力运行制约机制的前提和基础。进一步划分各部门及其内设机构的权力和职能,特别要围绕加强对直接管理人财物的权力行使的规范和限制,进一步明晰...
集体
领导
体制的运行
机制
答:
集体交接班
机制
指将党和国家的
领导权力
从一届领导集体手中平稳交接到下一届领导集体手中的制度安排。这一安排抛弃了毛泽东时期个人指定接班人、将最高权力从个人移交给个人的封建式做法,以权力风险的分散化和权力交接的制度化为核心,要求党的干部一般应走完担任省区市委书记以获得锻炼提高、为在任领导...
实行党风廉政建设责任制的
领导机制
和工作机制是什么
答:
(四)强化
权力
制约和监督,建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行
机制
,推进权力运行程序化和公开透明;(五)监督检查本地区、本部门、本系统的党风廉政建设情况和下级
领导
班子、领导干部廉洁从政情况;(六)严格按照规定选拔任用干部,防止和纠正选人用人上的不正之风;(...
...权威高效的监督体系,
形成
()的
权力
运行
机制
。
答:
【答案】:B 十四五规划全文中提到,健全党统一
领导
、全面覆盖、权威高效的监督体系,
形成
决策科学、执行坚决、监督有力的
权力
运行
机制
。
领导者的权力
有哪些?
答:
领导权力的
定义 这一定义大致包含以下几方面的主要内容:第一,领导权力的主体。在这里,领导权力的主体包括党政机构的领导者、企事业单位的领导者以及广大的社会组织中的领导者。第二,领导权力的目标。领导权力的根本目标是要通过贯彻执行国家法律、法令和各类政策来有效地实现国家意志。第三,领导权力的...
完善
权力
运行制约和监督
机制
,
形成
什么的制度安排
答:
完善
权力
运行制约和监督
机制
,
形成
有权必有责、用权必担责、滥权必追责的制度安排。监督是权力正确运行的根本保证,是加强和规范党内政治生活的重要举措。必须加强对
领导
干部的监督,党内不允许有不受制约的权力,也不允许有不受监督的特殊党员。完善权力运行制约和监督机制,形成有权必有责、用权必担责、...
简述领导权力
制衡的功能
答:
领导权力
制衡的功能;1、权力制约的导向功能。即引导权力始终按照人民的意志运行,建立健全有效的权力制约
机制
,使选举制和罢免制得到普遍实施,可使掌权者充分体认到人民的力量与权威,从而引导其忠实地按照人民的意志办事,全心全意为人民服务。2、权力制约的保障功能。即保证社会公仆忠实地为人民服务,权力...
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