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考核指标英文缩写
kpi是啥意思是什么
答:
kpi
是KeyPerformanceIndicator的简称,英文的三个大写的缩写,中文的意思是:关键绩效指标。简单一点的说,就是选取关系到公司或班组业绩最重要的几个指标,对单位、班组或个人进行考核,所以也叫关键绩效指标考核。(
KPI
:KeyPerformanceIndicator)是通过对组织内部流程的输入端、输出端的关键参数进行设置、取样...
什么叫KPI ?如何正确理解KPI?
答:
KPI是
“Key Performance Indicator”的缩写,中文翻译为“关键绩效指标”,是指那些可以反映企业、部门或个人绩效的关键指标。KPI是衡量绩效的重要依据,它可以帮助企业、部门和个人了解工作的重点和目标,有助于提高工作效率和工作成果。正确理解KPI需要注意以下几点:KPI不是全部:KPI指标只是衡量绩效的一部分...
KPI是什么意思,通俗一点的解释
答:
KPI
指的是关键绩效指标,是Key Performance Indicator的缩写。KPI通常在企业管理中使用,表示一种指标,这种指标往往是部门主管要求完成、衡量员工业绩的证明,是把企业的战略目标分解为可操作的工作目标的工具,是企业绩效管理的基础。例如,某公司的营销部要求每位员工在一个月内完成300笔销售额、市场部要求...
KPI指的是什么(kpi分别指什么)
答:
KPI是什么意思,通俗一点的解释KPI指的是关键绩效
指标
,是KeyPerformanceIndicator的
缩写
。KPI通常在企业管理中使用,表示一种指标,这种指标往往是部门主管要求完成、衡量员工业绩的证明,是把企业的战略目标分解为可操作的工作目标的工具,是企业绩效管理的基础。例如,某公司的营销部要求每位员工在一个月内完...
绩效
考核
就是KPI吗,两者有什么区别?
答:
2、
KPI
: 所谓KPI是Key Performance Indicator的英文首字母的缩写,中文的意思是 关键绩效指标 。意思是一个岗位可能有十几项工作,但最关键的工作也就是两三项,这两三项工作决定了这个岗位工作的成败。比如说:销售岗位的关键绩效指标(KPI),也就是销售任务达成率、回款达成率,这两项没有做好,...
什么是kpi?
答:
此外,
确定KPI
,还要遵循一个非常重要的SMART原则。SMART由5个英文单词的首字母组成:S代表具体(Specific),指的是绩效考核必须要切中特定的工作指标,不能模棱两可。M代表可度量(Measurable),指的是绩效指标具有数量化或者行为化的特点,以及能够获得验证这些绩效指标的数据或者信息。A代表可实现(...
KPl具体代表什么数据
答:
KPI
是英文Key Performance Indicator的缩写,指的是关键绩效指标,是通过对组织内部流程的输入端、输出端的关键参数进行设置、取样、计算、分析,衡量流程绩效的一种目标式量化管理指标,是把企业的战略目标分解为可操作的工作目标的工具,是企业绩效管理的基础。KPI可以使部门主管明确部门的主要责任,并以此为...
KPI
指标
是什么啊?
答:
KPI指标
:(Key Performance Indication)即关键业绩指标,是通过对组织内部某一流程的输入端、输出端的关键参数进行设置、取样、计算、分析,衡量流程绩效的一种目标式量化管理指标,是把企业的战略目标分解为可运作的远景目标的工具,是企业绩效管理系统的基础。KPI是现代企业中受到普遍重视的业绩考评方法。KP...
KPI指的是什么 ,你真的理解吗?
答:
KPI
:关键绩效指标(Key Performance Indicator)的英文缩写,是通过对组织内部流程的输入端、输出端的关键参数进行设置、取样、计算、分析,衡量流程绩效的一种目标式量化管理指标,是把企业的战略目标分解为可操作的工作目标的工具,是企业绩效管理的基础。KPI可以使部门主管明确部门的主要责任,并以此为基础,...
什么是GS
考核
答:
GS是绩效
考核
的一种,称为目标考核, GS是
英文
“Goal Setting”的
缩写
,专指阶段性任务、专项任务,不包括属于日常工作职责范围的常规工作任务。好的GS应该:1、考核所执行岗位所需的技能,以及品质和价值观。2、可以去考核难以形成定量的业绩内容。3、审定与主要绩效
指标
的最少重复。4、可以有效去除评估...
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