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请什么假能请3个月
什么假可以请3个月
答:
1.产假
。2.企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,国家规定门诊
病假
最多开几天根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。...
什么假可以请3个月
答:
1. 法律分析:通常情况下,
病假
的天数是根据医生开具的假条以及劳动者的实际工作年限和在本单位的工作年限来确定的,并非由病的种类决定。2. 企业职工如果因患病或非因工负伤需要停止工作接受医疗,他们将根据实际工作年限和在本单位的工作年限获得三个月到二十四个月的医疗期。3. 法律依据:根据《劳动部...
请什么假可以请三个月
答:
1. 骨折、急性心肌炎、急性胆囊炎、输尿管结石等疾病情况可能导致职工需要请假三个月
。2. 在申请病假时,职工必须提供医院出具的诊断证明书等相关文件。雇主会根据这些文件来决定是否批准三个月的病假。3. 尽管某些疾病可能需要长期治疗,但并不意味着职工可以无限期地请病假。4. 医疗期满后,如果职工...
请什么假能请3个月
答:
1. 产假:员工可以申请长达3个月的产假
。2.
病假
:根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》,职工因病或非因工负伤需要停工医疗时,可享受三个月至二十四个月的医疗期。具体长度取决于职工的实际工作年限和在本单位的工作年限。例如,实际工作年限不满十年的,若在本单位工作不满五年,则医疗期...
劳动法规定
病假
最长
能请
多久
答:
劳动法规定的
病假
最长能请24个月,但这得建立在该职工已经在用人单位实际工作了20年以上的情况下。所以,并非所有的在职员工都可以请这么长时间的病假,请病假的时间长短需要结合本人在本单位的实际工作年限,本单位工作年限五年以下的,可以享受到的病假最长是三个月。 一、劳动法规定病假最长能请多久?
怎样
请三个月
病假?
答:
请三个月
病假
的技巧:先造势、在关键人物周围放风、先请个短假、到医院做个检查、向领导汇报。1、先造势,要提前做好请长期病假的准备,要提前在同事前面装病,比如最近腰老是疼,膝盖疼的厉害不能走路等等。走路老是扶着腰或者走路一瘸一拐,这种病态会引起同事的同情,他们会慢慢相信你是真的病了...
银行工作如何
能请三个月
的假
答:
银行工作三个月的假需要请
病假
或事假。根据查询相关公开信息,拼着节假日的时间,把年假休了,就可以休长假,比如中秋和国庆休假再请8天年假是可以休19天的,但只有事假和病假才可以休3个月并且需要扣钱。
我想向单位
请3个月
的
病假
,请问找个
什么
借口好呢
答:
三个月
的病足够你单位同事要去医院看你了。你
可以
说骑单车摔折了胳膊,伤筋动骨一百天,正好三个月。为什么折了胳膊而不是腿?你要是腿折了首先一个多月不能让人看到,腿折了哪能到处跑?以后一走路就要歪啊歪的,太麻烦了。折了胳膊你可以到处跑,逛街,约会干什么的都可以,而且最好是左胳膊...
职工长期休病假规定最长是多久?
答:
当然,为了严格
病假
管理,企业也可以将定点医院治疗制度改为指定医院复查制度,对长期请病假、反复请病假或认为病假可疑的,可以安排员工到指定医院复查。综上所述,有些时候,职工因患上严重疾病需要长期休病假,这个根据其工龄长短,可以休假天数有所区别,最长可以休二十四个月。在这个病假医疗期内,职工...
女性
请三个月
病假理由的依据是
什么
?
答:
一、女性
请三个月
病假理由的依据是什么? 职工请病假,应当由职工本人到用人单位指定的医疗机构,经执业医师检查后,需要停工治疗休养的,由执业医师出具病假条。
可以
休多少天,由执业医师根据病情确定,但门诊医师一般一次只可以开7天以下,主任医师和科主任只可以开15天以下。职工病假期满,疾病未好,需要...
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