非常风气网www.verywind.cn
首页
WVI职业价值观测试入口
完美型人格特点分析
答:
人职匹配测试 https://www.xmcs.cn/x/rccp
职业价值观测试
https://www.xmcs.cn/x/
wvi
3、艺术类岗位 无论是画画、唱歌,还是其他艺术门类,都讲究艺术上的独特性,如果一个人只知道抄袭和模仿,那注定这样的艺术就瑕疵,因此艺术类岗位也和完美型人格有非常高的契合性。 4、技术咨询岗位 什么人会对自己的...
WVI职业价值观测试
答:
独立性在你的
职业价值观
中的得分较高。这表明你很看重在工作中能充分发挥自己的独立性和主动性,按自己的方式、步调或想法去做事,不受他人的干扰。重视独立性的你比较适合的职业类型有培训师、销售、设计、技术等可以独立工作,发挥自己专长的职业,通常可以向专家型角色发展。你比较适合组织结构较扁平的...
Super舒伯
职业价值观测试
答:
Super舒伯
职业价值观测试
,由心理学家舒伯于1970年创建的
WVI
,是一个专业心理测评工具。该测试将职业价值划分为内在价值观、外在价值观和外在报酬三个维度,涵盖了13个因素,如利他主义、创造发明、经济报酬等,全面揭示了人们对职业的期望和追求。职业价值观直接反映个人的职业期望,影响工作态度和效率。因...
舒伯的
WVI职业价值观测试
怎么用?
答:
舒伯
WVI职业价值观测试
是美国心理学家舒伯于1970年编制的,用来衡量价值观—工作中和工作以外的—以及激励人们工作目标。内在价值维度是指与职业本身性质相关的因素,即工作本身的一些特征,包括七个因素:1、智力激发:能充分利用自己的智力,如能力、空间能力等。2、利他性:能给他人带来成长、发展或福利。
什么是
职业价值观
?
答:
2、保健因素,包括工资高、福利好、保险全、职业稳定、工作环境舒适、交通便捷、生活方便等等,这些职业要素与福利待遇和生活有关,因此称之为保健因素。3、声望因素,包括单位知名度、单位规模和权力大、行政级别和社会地位高等等,这些职业要素都与职业声望地位有关,因此称之为声望因素。
职业价值观
是一个...
舒伯的
职业价值观
量表划分为三大维度
答:
关于职业价值观,心理学上有一个很著名的测试--舒伯
WVI职业价值观测试
。他把职业价值观分为3个维度:内在价值观,即与职业本身性质有关的因素;外在价值观,即与职业性质有关的外部因素;外在报酬。3个维度有细分为13个因素:利他主义、美感、智力刺激、成就感、独立性、社会地位、管理、经济报酬、社会...
职业
规划
测试
工具有哪些
答:
职业价值观测试
工具:1. 埃德加·施恩(Edgar Schein)的职业锚测试:识别8种类型的职业锚,帮助人们理解自己的职业定位和职业选择。2.
WVI
工作价值观问卷:衡量职业价值观,包括内在价值观、外在价值观和外在报酬。3. 罗克基价值观调查表(Rokeach Value Survey):评估两种价值观序列,指导人们在生活中作为...
职业
生涯规划
测试
(常用的职业生涯规划测试)
答:
常见
测试
a、埃德加˙施恩(Edgar Schein)的
职业
锚测试 b、
WVI
工作
价值观
问卷 c、罗克奇价值观调查表(Rokeach Value Survey)性格测试 a、MBTI人格类型量表 简介:MBTI是一种迫选型、自我报告式的性格评估理论模型,用以衡量和描述人们在获取信息、作出决策、对待生活等方面的心理活动规律和性格类型。
wvi职业价值观
是什么?
答:
wvi职业价值观
是指人生目标和人生态度在职业选择方面的具体表现。也就是一个人对职业的认识和态度以及他对职业目标的追求和向往和理想和信念以及世界观对于职业的影响,集中体现在职业价值观上俗话说人各有志这个志表现在职业选择上就是职业价值观。它是一种具有明确的目的性以及自觉性和坚定性的职业选择...
怎样给自己找准
职业
定位
答:
一、找准方向--找准
职业
定位和发展方向这是避免盲目转行最重要的一条。要先行挖掘自己的职业气质、职业兴趣、职业能力结构等方面的因素,找到自己的职业潜力集中在哪个领域,只有找准方向才能最大限度地开发和发掘自己的潜力。[分享]教你少走弯路的十条忠告二、看清行业--看清目标行业的发展趋势主动、全方位...
1
2
3
涓嬩竴椤
你可能感兴趣的内容
wvi职业价值观测试免费
wvi职业测试免费网址
价值观测评工具
wvi职业价值观测试结果图
职业锚测评免费版
WVI测试官方测试题免费
职业价值观的13种类型
价值观测试免费入口
施瓦茨价值观量表测试
本站内容来自于网友发表,不代表本站立场,仅表示其个人看法,不对其真实性、正确性、有效性作任何的担保
相关事宜请发邮件给我们
©
非常风气网