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从人的需要层次角度谈谈你对
李森祥的《台阶》的写作背景是什么?
答:
(1)
从人类需要层次
论的
角度
:人都有获得社会和他人尊重的需要,提高地位,赢得尊重,是父亲最大的心愿。造新屋,当然首先是为了改善居住条件。但是,建筑物,无论大小,都具有人文性。“台阶高,屋主人的地位就相应高”,这篇小说着眼在台阶,写父亲对台阶的要求,就是对地位的要求,就是对尊重的要求。
人的需要
总是在自己...
人活着的意义是什么?
答:
反馈的形式不一,可以是你的工资奖状等具体形态,也可以是社会地位威望荣誉等抽象形态,总之社会对你
的需求
包括精神层面和物质层面,你在不断的满足中,体会到了你的价值,感受到了人生的意义。三、个人感受💕因此无论从整个
人类
还是个人
角度
,活着就是在创造价值,活着也是在实现价值。我们要做的...
请从未成年
人的角度
,说说为什么特别
需要
加强对“网红粉丝”的引导?
答:
因为未成年人正是世界观,人生观和价值观没有完全确立的时候,他们的思想意识薄弱,最容易受到诱惑。所以必须加强对未成年
人的
思想道德教育。这样才能使他们更好的健康的成长。
如何从人性
角度
管理风险
答:
经过半个多世纪的发展和完善,行为科学已形成3个层次的理论:即个体行为理论、群体行为理论、组织行为理论。有关个体行为的理论主要包括两个方面的内容。第一,有关
人的需要
、动机和激励的理论。可分为 3大类:(1)激励内容方面的理论。如马斯洛
需要层次
理论、赫茨伯格双因素理论、麦克利兰成就激励理论等;...
对人性的认识(管理学
角度
)
答:
1、承认人性的自然属性,满足人性自然属性中的基本
需求
。2、承认人性的社会属性是受思想意识支配的。(1)不同行业,应培育不同风格的文化意识,使
人的
社会属性组织化。(2)思想意识的第一任务是为其生理、心理满足服务。因此,企业组织要有合理、明确、科学的分配制度和规章。(3)思想意识完成第一...
假如你并不认同某些人对你的看法,你会以什么方法与他们沟通?
答:
1:自己的出发点没有错,都是为了大家好首先你
要
让别人明白你的出发点是好的,并不是只顾一己之私的小人,而是通盘为了大家去考虑。别人在背后对你指手画脚,当面又不敢直言不讳。这样的人往往才最自私,你要明白别人为什么对你有看法?既然出现这个问题,就两种可能,一种是你有问题,另外一种是他...
人类需
具备的思维力
答:
在西方发达国家,大公司一般都比较重视对员工的培训工作,尤其是创造思维的培训几乎是总经理与高级主管们的必修课,因为他们在实际工作中切实感受到接受过思维培训和没有接受过思维培训的效果是大不一样的。 提高思维力
要
遵循的原理 (1)简单与复杂 从多
角度
、多
层次
、多种方式去分析问题(即使是简单的小问题)的...
从人
与社会的关系
角度
,
谈谈
张丽莉的行为所产生的影响
答:
当然她肯定不是
需要
他人回报。但是,当年抗美援朝、中越自卫反击战伤残勇士,战后还有多少人记得他们,他们当中有些人生活贫困,当他们需要帮助的时候,甚至又看到“谁叫你去,你找谁要去”的报道,所以,对待英雄我们更需要制度的保证,而不是一时一事的渲染。从社会
的角度
,发达国家对学生过马路都有明确...
生活中你遇到过
需要从
不同
角度
去看的问题或人和事吗?
答:
能够让人们更加清晰地看清事物的本质,时刻提醒自己,看到的一切有可能只是事物的外表。在生活中,只要我们细细观察,就能发现:如果用不同的方法去看一个事物,你就会有一些新奇的发现。思考问题,学会从不同的
角度
思考,得到不同的答案,不能只看事物的外表,
要
换个角度思考,透过事物看本质。
从职业生涯规划的
角度
来说你认为你
需要
提高什么职业素质?
答:
一、交际能力为很么把交际能力放在第一位,是因为你不管是上班还是生活,都是交际为先,你想做一个项目,那你就先得去谈,你得说你为什么可以做好,你的优势是什么,你得去交际。到了一个新环境,必须有良好的人际关系,不懂规章制度,不懂与人相处,融不进别人的圈子,那除非你能自己建造一个...
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