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社保从什么时候开始实行新规
养老从哪年
开始
公司缴纳部分没计入个人账户
答:
2006年
开始
。自2006年1月1日起,过去
由
单位缴纳的个人缴费工资3%的保险费不再进入个人账户,而是转存入社会统筹账户。计入个人账户中的8%中为个人账户,单位负担的20%因纳入社会统筹账户,并不影响到个人最后取得的养老金金额。单位缴费是交给国家
社会保险
机构的统筹基金,不计入个人账户,在计算退休养老金...
社保什么时候开始
补交比较好
答:
三、
社保
最多可以补缴多少年 据了解,一般情况下,社保可补缴24个月。社保最多可以补交两年,意思是从补交的月份
开始
像前推算是按补交的
时间
段来计算,不是按累计月份计算。例如:本月是10年4月-09年4月的任意的一个时间段,都是按一年来计算。如10年4月-09年的3月到08年的4月任意一个时间段都...
社保
每年
什么时候
交的
时间
相同吗
答:
1、每月1-10日为
社保
经办机构审核期,已经受理过的增减业务进行审核结算,并核定当月的征收数据。2、每月10号,社保经办机构核定出当月数据后,由参保单位到地税部门缴纳
社会保险
费。3、每月11日至当月最后一个工作日为对单位受理申报
时间
。缴费单位若有人员增减变化,须在当月及时到社保经办机构办理相关...
2022年
社保新规
,一次性补缴成为现实?真的假的?来看准确答案
答:
一般情况下,满足一定的条件也是可以一次性进行补缴的,下面具体说说:1、在正常退休年龄往后延5年,也就是说男性年满65周岁、女性需要年满60周岁;2、累计缴纳
社保
年限10年以上,并且连续缴费的
时间
需要大于1年,而且需要在1998年6月30日以前参加过养老保险;3、社保法
实施
以前就已经参保了的,并且延长...
社保新规
的5个变化是
什么
答:
社保新规
的5个变化是:1、适当提高退休人员基本养老金和城乡居民基础养老金标准,并且要做到按时足额发放。2、个人养老金制度或将出台。3、跨地区就医报销将更加便利。4、国家统一医保用药范围已经进入倒计时。5、未来有越来越多的新型职业将纳入职业伤害保障体系。一般社保缴费基数:社保缴费基数一般以上一...
社保新规
的5个变化是
什么
答:
因此,
社保新规
中明确提出了加强社保信息化建设的目标和要求。例如,推动社保信息的共享和互通,加强社保数据的分析和应用,提高社保服务的智能化和便捷化等。这些措施的
实施
将有助于提高社保工作的效率和准确性,为参保者提供更加便捷、个性化的服务。总的来说,社保新规的这五个变化体现了
社会保障
制度的不...
2020年
社保
缴费又涨了,从几年
开始实行
20年社保,2020-2021年社保缴费基数...
答:
此前,城乡居民基础养老金标准不足100元,的上海超过1000元,差距相对来说比较大。3、对于缴纳城乡居民养老保险的参保人员来说,这一标准的提高是至关重要。因为,达到退休年龄,刚刚领取养老金的
时候
养老金是很低的,依靠每年的上涨才能达到一定的金额,因此这次上调影响很大。从几年
开始实行
20年
社保社保
...
我9月17日离职,我的
社保
交到几月份的,
什么时候
交?
答:
社保
交到9月份。以天津市为例:天津市市人社局出台了《关于进一步规范
社会保险
费征收管理的通知》:自9月1日起,用人单位应于每月8日前到分中心申报当月应缴纳的社保费,用人单位及个人参保人员应于每月18日前足额缴纳社保费。如果单位不给交可以向社会保险行政部门反映进行维权。根据《中华人民共和国社会...
2021年
社保新规开始
不能够一次性补缴完15年是真的吗?
答:
该政策明确规定,达到60周岁(男性)/55岁(女性),且没有参加
社保
缴费的居民不再发生生活补贴。并且还规定年满45周岁,不满60周岁且没有参加社保缴费的居民,不再允许一次性缴纳15年的养老保险费。不过我国相关部门考虑到一些特殊情况,所以如果是以下三类人群的话,是可以一次性补缴社保的。1、有当地...
社保
每年7月调整后要补差额吗
答:
之前很多没有缴满的,可以通过一次性补缴。而2020
社保新规
,不能随便一次性补缴社保了,但这3种情况除外:(1)城乡居民养老保险缴费不满15年,到60岁的
时候
,可以一次性补缴,不然领不到养老金,但最高的补缴年限不得超过15年。(2)企业没有按时按足额给员工缴社保,员工可劳动维权,要求企业补缴。(3...
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