我在参加公司的联欢,吃饭的时候被员工打了,我和打我那个人嚷起来;可我没动手,公司说我影响公司的形象.把我开了我是受害者.我和公司签的是2年的合同谁能告诉我公司能陪我多少钱?谢谢大家;帮我出出主意!!!!
公司还威胁我说:你不自动辞职,你以后别想在亦庄找到工作
如何被员工打呢?是什么原因呢?肯定是有原因的吧,,不过如果你的合同没有到的话,可以要求索赔的,在公司联欢,是公司组织的活动,,而且也是公司的活动范围以内,,如果不是因为你个人的原因引起的,那么公司肯定是有责任的,,公司组织活动,公司应该有权利和义务保护员工的人身,财产安全,如果没有保护,那么因该公司有失职的!
详细的情况你可以咨询一下律师,现在社会证据是最重要的,,空口无凭,谁说谁有理,,现在最重要的是先把证据和资料,和利于自己的材料整理出来,,备用,,了解律师,看如何去处理,,律师咨询是免费的哦!!!
希望你早日解决,,证据最重要!!!
详细的情况你可以咨询一下律师,现在社会证据是最重要的,,空口无凭,谁说谁有理,,现在最重要的是先把证据和资料,和利于自己的材料整理出来,,备用,,了解律师,看如何去处理,,律师咨询是免费的哦!!!
希望你早日解决,,证据最重要!!!
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答 2008-01-30
你有合同,不怕他,去劳动部门仲裁。
估计和你打的那个人和公司头头有什么关系。
公司还敢威胁你,他如果能干出这样的事情,看来也不是什么好地方。
你也可以发动网络的力量,让他们也完蛋。
这种想仗势欺人的公司,BS他们。
估计和你打的那个人和公司头头有什么关系。
公司还敢威胁你,他如果能干出这样的事情,看来也不是什么好地方。
你也可以发动网络的力量,让他们也完蛋。
这种想仗势欺人的公司,BS他们。
第2个回答 2008-01-31
吓唬你的!公司的威胁是违法的,可以去劳动监察大队告他!
另外,做事情该怎么做就怎么做,别做理亏的事,理直气壮,还有谁欺负你?如果有人无理找茬,你心理怎么想就怎么跟他说,不用跟他装孙子!
拿出点勇气,大不了就是打一架咱也不能被人压趴下!
记住,人活着要有点尊严!
另外,做事情该怎么做就怎么做,别做理亏的事,理直气壮,还有谁欺负你?如果有人无理找茬,你心理怎么想就怎么跟他说,不用跟他装孙子!
拿出点勇气,大不了就是打一架咱也不能被人压趴下!
记住,人活着要有点尊严!