如题所述
对医师的业务水平,依法享有定期考核权的单位是受县级以上人民政府卫生行政部门委托的机构或者组织。
受县级以上人民政府卫生行政部门委托的机构或者组织应当按照医师执业标准,对医师的业务水平、工作成绩和职业道德状况进行定期考核。对医师的考核结果,考核机构应当报告准予注册的卫生行政部门备案。
医师业务水平内容包括业务水平测评、工作成绩和职业道德评定。业务水平测评由考核机构负责;工作成绩、职业道德评定由医师所在医疗、预防、保健机构负责,考核机构复核。 业务水平包括医师掌握医疗卫生管理相关法律、法规、部门规章和应用本专业的基础理论,
基本知识、基本技能解决实际问题的能力以及学习和掌握新理论、新知识、医学教育网搜集整理新技术和新方法的能力。 工作成绩包括医师执业过程中,遵守有关规定和要求,一定阶段完成工作的数量、质量和政府指令性工作的情况。 职业道德包括医师执业中坚持救死扶伤以病人为中心,以及医德医风、医患关系、团结协作、依法执业状况等。
医师业务水平考核标准包括以下方面:
1、临床操作技能:医师需要具备丰富的诊断和治疗经验,能够熟练地进行各种常见病、多发病、急危重症的诊断和治疗。
2、医学知识:医师需要掌握扎实的基础医学和临床医学知识,能够理解和运用最新的医学科技和研究成果。
3、专业精神:医师需要具备高度的敬业精神和职业道德,能够尊重患者权利和隐私,秉持医学伦理和医学道德规范。
4、团队协作能力:医师需要与其他同事协作,共同完成工作任务,能够有效地沟通和协调团队合作。
5、管理能力:医师需要具备一定的管理知识和技能,能够组织诊疗工作,管理医疗资源和人员。
6、学习能力:医师需要不断更新和提升自己的医学知识和技能,关注和应用最新的医学进展。