我是一名大专实习生,在工厂实习了半年，当初进厂时跟老板谈好在厂工做2年,押2个月的工资,也没说不做满2年就不给（只说做满了2年一定会发放押的2月工资）也没签合同，现在我想辞职,要提前一个月交辞职信才可以走么？如果没有提前一个月交辞职信但就想走可不可以要求老板要回自己押的2个月的工资? 如果他们不给违法么？我这种情况是否一定得提前一个月?工厂没有明文规定要一个月前交,只是听老员工说老板口头说要提前2个月交！！！
是实习生啊？一个月是最多，2个月的工资老板肯定必须给你，不然就是违法，话说押2个月工资也是违法的。没有提前一个月交可以可以和老板好好协商一下，看看你们公司的制度，如果有这方面规定，那么看按规定来你会被扣多少，一般是扣3天旷工。如果按制度扣款数目过大，特别是如果他不退你2个月工资，你可以和他们人事商议，说你会考虑走劳动仲裁渠道，他们人事一般会帮你争取的。
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第1个回答 2019-06-28
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第2个回答 2012-05-17
一般来说厂里是要提前一个月上交辞职单的，两个月倒也不至于。不过因为你没有合同，所以只能看老板怎么说了，但是既然你们之前都没有说明具体情况，我想一般来说老板是会给予你那两个月的工资的。最后祝你好运。
第3个回答 2012-05-18
？一个月是最多，2个月的工资老板肯定必须给你，不然就是违法，话说押2个月工资也是违法的。本回答被提问者采纳
