比如说,要好多万, 技术的话 我准备学2年电脑。 还有是不是要日语1级, 等2年后我绝对1级了,日语。 还有什么条件 告诉下,证件 我基本全知道了。
打错了, 没问钱, 钱不缺。
去日本打工的条件:日本研修签证、特定技能签证、基本上日本所有的招聘项目都是吃住自理的、面试成功后需要进行日语培训、面试通常是日本雇主当面面试、有大专以上学历且有一定日语基础有机会以国际人文签证出国打工。
1、 日本研修签证、特定技能签证,对学历没有什么要求
拿到日本的研修签证与特定技能主要从事的工作都是一些相对简单,对技能要求不是特别高的工种,比如生产线工人、搬运工等。这样的工作岗位只要你肯吃苦,工作勤奋,基本都能够胜任,当然,如果你干过类似的工作自然是更好了,但即使没有做过,也可以很快上手。所以,这部分工作学历并不重要,重要的是做工作的态度,日本雇主看的是态度不是学历。
2、基本上日本所有的招聘项目都是吃住自理的
房间是1-2个人一个房间(部分会社一个房间4个人),其中住宿方面日方安排每个月扣除房租1-2万日元不等,在宿舍能做饭,吃饭自理(部分会社也会提供米面和蔬菜等),每个月会扣除保险年金等3万左右日元不等(会社不同的话所扣的比例也是不同的,合同期满回国会返还一部分年金,公司可以免费协助办理厚生年金费)。
3、 面试成功后需要进行日语培训
在所有面试体检合格后,通过的工人需要参加3个月的日语培训,培训的目的主要是为去日本后工作中同日方管理人员交流做准备。培训的难度不大,只是简单的常规交流用语,不会特别难学,只要按时上课,认真听讲,通过是非常容易的,不要有什么心理压力。
4、面试通常是日本雇主当面面试
日本劳务面试同新加坡不同,新加坡是可以视频面试的,但日本方面的出国劳务面试通常是雇主亲自到我国场进行面试,大部分时候会在大连或者山东。
5、 有大专以上学历且有一定日语基础有机会以国际人文签证出国打工
日本工作签证类型可以续签还可以带家属,薪资水平是月薪18-20万日元左右,通常比研修签证要高些。一些有特定技能的工作签证是不收取任何费用的,如计算机编程等。
其一为专业能力。
他是外国人在任何一个国家安身立命的本钱。
其二是语言能力。
不仅仅包括日语,流利的英文和中文能力在日本职场都是很稀罕的。
其三是交流能力。
报连相的关键,是要找到正确的人,用正确的方式,去谈论应该谈论的事情。
所以,报连相之前,情报要收集完整。日本人尤其尊重"现场"的反馈。有效沟通的第一步,是走出去把问题搞清楚。
而什么问题找谁去谈,取决于公司的权利分配。需要注意的是,日本人职场的正是沟通渠道(一般是 email )是严禁越级的。
其四是诚信。
不要说谎,不要承诺你做不到的事情,不要说没有根据的事情。不知道就说不知道,搞不定就说没把握。
其五是敬业。
交给你的东西要搞定。搞不定要及时联系并且积极想办法。
日本人手头有工作的时候加班是默认选项。朝九晚五下班逛街?只有银行等少数地方可以做到。或者,是经济不景气企业为了削减加班费而提早下班。
其六是职场和人际关系的礼仪。
比如旅行回来要带小礼品,请假不用说明具体的理由等等。
这个一言难尽,慢慢来。
其七是职场 pk 。
日本职场一般不会明确的追究责任。但是正因为如此更要小心,虽然没有明确的惩罚,但是长期看为错误承担责任的结果是丧失机会。
所以,遇到不负责任的指责,首先要寻找真正的决策人-即为这个错误承担后果的领导,然后出示明确的证据(还记得第四条?),最后看看能否寻求共同的利益点。
一定不要不反击。或者反击到错误的人那里去。
以上应该不仅仅在日本有用,在哪里能做到这些,也是个不错的员工了吧。
出国去日本签证必不可少,有2种签证方式,一种是日方聘你工作:
1、日本方面总公司发给你的邀请函。就是日本公司给你发出赴日工作的书面邀请。内容为:我们决定邀请你***先生,在什么时候来日本**公司工作,工作期限为?年。然后与你签订合同(可以邮寄)。
2、由聘请或雇佣单位向当地的日本入国管理局提出申请,即申请你的入境许可。申请时必须提供聘请书、合同书、担保书等证明材料。入国管理局核准后,发给你《在留资格证明书》。
本回答被网友采纳1、研修:大概需要2-5万元(根据申请年限不同)待遇低、薪水少,前景黯淡;
2、带薪留学:学校负责安排半天日语,半天勤工俭学,签证两年,身份自由,而且语言熟练后可升大学,可选择就业。每月薪水10000人民币左右;大概需要花费人民币6-7万元(一年学费+吃住),申请时要求语言至少Jtest,ef级水平,普通人2-3个月可达到。
3、技术输出:厨师、计算机人才或高级厨师;其中计算机人才费用约2-3万元,高级厨师约10万元,其它高级人才也在7-10万元。需面试,申请周期长。
综上所述。推荐2。本回答被提问者采纳
一、日本的工作类型有两种签证:
一种是研修签证,只能在日本工作三年,不能续签。(大专以下学历,可以走研修签证)
这里介护岗位除外,介护岗位要是3年内可以考下来护士证可以赚钱,要是没有学历想常驻日本的可以选择这个岗位
另一种是工作签证,这个可以续签(大专专以上学历(含大专)在学信网可查到,走工签)
二、办理流程:
一般情况都要找劳务公司的办理,首先劳务公司跟日方雇主沟通,给您做中方担保,日方才会给你安排面试的机会,面试通过还要给你办理在留资质证,再留资格证的申请和审批在半年左右,再留资格证是日本政府下发的(日本入管局),日方雇主是你再日本工作的担保的机构,在留资格证下来后,在国内日本大使馆在办理签证,最后买机票就可以出国了
三、验证劳务公司是否正规的方法如下:
现在黑中介,假中介太多了,已经扰乱了出国劳务的市场
,从下面几点可以衡量劳务公司的合法性和合同的正规性
第一,有没有资质(商务部网站能查到),有资质的不一定是骗子,没资质的一定是骗子
第二,收费是不是透明,合同要写清楚。
第三,出国失败后,费用是不是全额返款,有没有培训,培训的费用是在费用里还是不包含培训费,出国失败后培训费退不退。
第四,收费是一次性的还多次的,合同里是否写清,此次费用包含什么。
第五,合同是不是跟业务员说的一样,不要说一套做一套,应该说到做到,有的还不让把合同照相或者拿着合同问律师,正规合同不怕验证。
第六,你要是大专以上学历(含大专)是可以走工作签证的,要是可以走工作签证,而让你走劳务,那就是昧着良心做事,因为研修在日本就能工作三年,还不能二反
1、家庭亲属支持,本人有强烈的赴日技能实习意愿;
2、性格开朗,吃苦耐劳,服从意识强;
3、身心健康,无遗传病史,无重大手术史;
4、年龄在18-30周岁(特殊工种可放宽到35周岁);
5、原则上高中或同等以上学历;
6、以前没有去过日本的经历;
7、遵纪守法,无违法犯罪记录;
8、适应集体生活,有团队协作能力;
9、确保本人提交的材料真实、有效;
10、其他特殊需要的条件。
扩展资料:
驻日使领馆切实维护中国公民和法人在日本的合法权益,同时提醒广大公民遵守日本法律,出国务工必须选择正规公司、正规渠道,办理与工作目的相符的签证,切莫轻信“黑中介”和“所谓朋友”介绍在日本非法务工,以免在损失钱财的同时触犯日本相关法律,酿成无法弥补的损失。
各种非法务工均不受日本法律保护,非法务工人员在工资福利待遇、医疗保险、工伤赔偿等方面均无保障,一旦发生意外,个人和家庭要承受的损失将远超务工所得。
参考资料:人民网-去日本打工的权威制度解读
人民网-我驻日使馆提醒广大公民切勿在日本打“黑工”