如题所述
领导是管理过程中的一项职能,是指引导和影响团队成员致力于从事与任务相关活动的过程。这个定义包含四个方面的重要含义:领导涉及领导者以外的其他人——员工或追随者。领导涉及领导者本身和团队成员之间权力的不平等分配领导表现出使用不同权力以多种方式影响追随者行为的能力由于领导具有较大的权力,并能对下属施加影响,因此,作为一位真正的领导者应当有正确的价值标准,应当以身作则,应当为大众谋利益。
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如题所述
领导是管理过程中的一项职能,是指引导和影响团队成员致力于从事与任务相关活动的过程。这个定义包含四个方面的重要含义:领导涉及领导者以外的其他人——员工或追随者。领导涉及领导者本身和团队成员之间权力的不平等分配领导表现出使用不同权力以多种方式影响追随者行为的能力由于领导具有较大的权力,并能对下属施加影响,因此,作为一位真正的领导者应当有正确的价值标准,应当以身作则,应当为大众谋利益。
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