如题所述
组织变革的外部动力主要有经济动力、政治动力、法律动力、技术动力、市场动力和社会文化动力等。经济动力指的是经济环境的变化，比如通货膨胀、汇率变动等，可能会对组织的经营造成影响，进而需要组织变革来应对。政治动力指的是政府的政策变化，比如政府政策的变化可能会对组织的发展造成影响，进而需要组织变革来适应。法律动力指的是政府出台的法律法规，比如新出台的法律法规可能会对组织的经营造成影响，进而需要组织变革来适应。技术动力指的是技术的进步和发展，比如新技术的出现可能会改变组织的经营模式，进而需要组织变革来适应。市场动力指的是市场变化，比如市场竞争的变化可能会对组织的发展造成影响，进而需要组织变革来适应。社会文化动力指的是社会文化环境的变化，比如社会文化环境的变化可能会对组织的发展造成影响，进而需要组织变革来适应。
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