事情是这样的、前段时间我们经理给我说要给新人加工资，因为我的工资不低，所以就不给我加了。我们部门一共三个人，他们两个工资都涨了，而且新人还比我工资高。新人能力和学历都没我高，这个事情我该怎么办？我不想就这样任人欺负了。
首先你们公司不是很正规啊，连保密协议都没有。你不要直接的去想为什么别人的工资比我高，首先要想一想你为公司代来了多少利益，有些元老级的员工都没有新员工的一半高你说那算怎么回事，你的工资没有上涨那么你就做出一些业绩来，你做出了业绩你就会有本钱去老总那里涨工资，每个老板都会把员工看的很清楚的，放心只要你做的好不会亏待你的。
还有就是最好现在不要找经理说你的工资和他们的不一样，这样是很招老板烦的，做好业绩他会找你商量的。
还有就是最好现在不要找经理说你的工资和他们的不一样，这样是很招老板烦的，做好业绩他会找你商量的。
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第1个回答 2011-02-24
你把你现有的能力进一步提高，或者把不足的一面有所补充，把主动权掌握在自己手中。
第2个回答 推荐于2021-01-12
郁闷郁闷
你可以去跟经理说啊
你说 他们涨了工资都比你高了
也要求涨工资本回答被提问者采纳
你可以去跟经理说啊
你说 他们涨了工资都比你高了
也要求涨工资本回答被提问者采纳
