我是7月6号入职,每个月15号发工资,9月15号发的工资扣了两个月的社保是正常的么?

我是7月6号入职,每个月15号发工资,8月15号发的工资没有扣掉社保,但是9月15号发工资的时候被扣了两个月的社保,扣掉了7月+8月的社保,这样是属于正常的么?

社保正常交纳是从1号到1号,你7月6号入职,估计是帮你算社保的时候,算成7月1号-8月1号一个月,8月1号-9月1号一个月;

具体的,你可以联系一下社保那边看看,如果你不知道怎么联系,你可以询问一下你们公司财务部或者人事部,应该会给你一个比较满意的答复的!
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答  2015-09-16
这个就像楼上说的,不清楚就电话问下或者律伴咨询律师这些方法都的可行的。

相关了解……

你可能感兴趣的内容

本站内容来自于网友发表,不代表本站立场,仅表示其个人看法,不对其真实性、正确性、有效性作任何的担保
相关事宜请发邮件给我们
© 非常风气网