如题所述
想进工商银行工作，需要参加春季或者秋季的银行招考，一般招考的流程是：网上报名→资格审查→笔试通知→笔试→面试通知→面试 →入职体检→录用签约→入行报到→开始工作。
工商银行招聘中，主要是网申、笔试、面试阶段刷人最多，在这个阶段银行会按照自己的筛选标准来挑选符合自己要求的员工。网申时主要就是考查简历的填写，关于考生的个人特长、家庭情况、实习经历、学习情况进行统一筛选；工商银行的笔试与其他银行有些不同，它是把所有的题目都统一放到一个固定的情景里，让考生去完成任务，可以选择完成情景任务的先后顺序，只要最终把所有任务都完成就算完成考生。笔试内容分为情景职业能力测试以及职业性格测试两个部分，EPI、综合知识、英语的题目不会分开，而是穿插在情景任务中，无形中也给工行的笔试增加了难度。工商银行招聘考试的面试形式为半结构化面试与无领导小组，也会有新的面试形式，例如即兴演讲、辩论赛等。如果采用传统形式，一般是上午无领导小组，下午半结构化面试，二者在一天内完成。面试后的1-2周内就可以等待通知，去参加银行体检以及录用审核了。
工商银行招聘中，主要是网申、笔试、面试阶段刷人最多，在这个阶段银行会按照自己的筛选标准来挑选符合自己要求的员工。网申时主要就是考查简历的填写，关于考生的个人特长、家庭情况、实习经历、学习情况进行统一筛选；工商银行的笔试与其他银行有些不同，它是把所有的题目都统一放到一个固定的情景里，让考生去完成任务，可以选择完成情景任务的先后顺序，只要最终把所有任务都完成就算完成考生。笔试内容分为情景职业能力测试以及职业性格测试两个部分，EPI、综合知识、英语的题目不会分开，而是穿插在情景任务中，无形中也给工行的笔试增加了难度。工商银行招聘考试的面试形式为半结构化面试与无领导小组，也会有新的面试形式，例如即兴演讲、辩论赛等。如果采用传统形式，一般是上午无领导小组，下午半结构化面试，二者在一天内完成。面试后的1-2周内就可以等待通知，去参加银行体检以及录用审核了。
温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
第1个回答 2020-10-10
总体上工商银行笔试包括职业能力测验、专业知识和英语三大部分。
其中各部分的主要内容如下：
职业能力测验：数量关系、言语理解、判断推理、资料分析。职业能力测验侧重于对能力的考查，虽然在短时间内获得大幅度的提升有一定困难，但只要掌握了正确的解题方法，还是能够事半功倍的。
专业知识：金融、经济、会计、管理、计算机、法律等。专业知识部分科目繁多，对于考生而言，记忆理解的压力较大。因此，需要提炼出各科目的重点知识进行学习，且留出充足的备考时间。
英语：单选、阅读理解。英语部分重词汇、语法和阅读，考生在平时的积累至关重要。
百职斩网站收录了工商银行的近三年真题，同时还提供全套复习讲义，更有考前预测题和全真模拟题，分模块巩固提高的专项题。可以去练练，多做多记一定可以顺利拿到offer。通过刷题，还可以提高遇到原题的几率，顺利通过在线测试。
同时百职斩课程涵盖各大投行、银行、证券、快消、保险、房地产、会计咨询等领域公司，包括课程讲义、模考刷题、历年真题三大类型，适合不同阶段的学习人群。以纯干货、高度还原考试场景的形式为平台特点，为在校学生、职场白领提供了一个迅速提升笔试面试能力技能、共同进步的学习平台。
百职斩是专注求职笔试面试课程与技能的学习网站。以独家视在线教程/讲义、模拟做题/刷题、学习计划、问答社区为核心特色，希望尽量消除信息不对称、职场路径依赖，打破家庭背景、个人所处的物理环境和认知限制，看到更广阔的职业可能性、迅速提升职场的专业性、找到人生的职业理想并实现它。
为了给广大用户营造便捷的学习环境，百职斩同时开发了“职小灶”，即职小灶App。它是一站式求职类学习应用，以复习讲义，历年真题，模考刷题为主，拥有 iOS、Android两大版本。各大应用市场均可下载。
还有提醒大家的就是上了考场，一定要静下心来做题，要注意做题速度，注意考试时间的分配，职小灶APP的意见是一个题暂时无法确定或者没有思路就赶快做下一题，然后做完其他会做的题目再回过头看这道题。有时候有些题一时半会的确想不出来，但过一会儿就突然茅塞顿开了。总之就是做题一定要快，要学会舍取。
其中各部分的主要内容如下：
职业能力测验：数量关系、言语理解、判断推理、资料分析。职业能力测验侧重于对能力的考查，虽然在短时间内获得大幅度的提升有一定困难，但只要掌握了正确的解题方法，还是能够事半功倍的。
专业知识：金融、经济、会计、管理、计算机、法律等。专业知识部分科目繁多，对于考生而言，记忆理解的压力较大。因此，需要提炼出各科目的重点知识进行学习，且留出充足的备考时间。
英语：单选、阅读理解。英语部分重词汇、语法和阅读，考生在平时的积累至关重要。
百职斩网站收录了工商银行的近三年真题，同时还提供全套复习讲义，更有考前预测题和全真模拟题，分模块巩固提高的专项题。可以去练练，多做多记一定可以顺利拿到offer。通过刷题，还可以提高遇到原题的几率，顺利通过在线测试。
同时百职斩课程涵盖各大投行、银行、证券、快消、保险、房地产、会计咨询等领域公司，包括课程讲义、模考刷题、历年真题三大类型，适合不同阶段的学习人群。以纯干货、高度还原考试场景的形式为平台特点，为在校学生、职场白领提供了一个迅速提升笔试面试能力技能、共同进步的学习平台。
百职斩是专注求职笔试面试课程与技能的学习网站。以独家视在线教程/讲义、模拟做题/刷题、学习计划、问答社区为核心特色，希望尽量消除信息不对称、职场路径依赖，打破家庭背景、个人所处的物理环境和认知限制，看到更广阔的职业可能性、迅速提升职场的专业性、找到人生的职业理想并实现它。
为了给广大用户营造便捷的学习环境，百职斩同时开发了“职小灶”，即职小灶App。它是一站式求职类学习应用，以复习讲义，历年真题，模考刷题为主，拥有 iOS、Android两大版本。各大应用市场均可下载。
还有提醒大家的就是上了考场，一定要静下心来做题，要注意做题速度，注意考试时间的分配，职小灶APP的意见是一个题暂时无法确定或者没有思路就赶快做下一题，然后做完其他会做的题目再回过头看这道题。有时候有些题一时半会的确想不出来，但过一会儿就突然茅塞顿开了。总之就是做题一定要快，要学会舍取。
第2个回答 2020-04-14
工行作为五大行成立最晚，却迅速成为实力最强规模最大的宇宙行，实力雄厚，笔试出题同样很“秀”。以2020秋招为例，笔试时间180分钟。笔试内容分为3大部分。
第一部分：120题；包括行测、英语、综合。（题目混合组成新模块，一般分为5个模块，工行特色）
第二部分：1题（4小题）行为认知测试题
第三部分：90题，性格测试。
第一部分：120题；包括行测、英语、综合。（题目混合组成新模块，一般分为5个模块，工行特色）
第二部分：1题（4小题）行为认知测试题
第三部分：90题，性格测试。
第3个回答 2021-04-07
工商银行招聘考试流程
工商银行招聘考试流程分为网申、资格审查、笔试（笔试前可能会有多次视频初面）、面试、体检、录用这几个阶段。每个阶段都按照严格的人才选拔标准进行应聘人员的筛选，保证银行招聘考试的专业性与公平性。且出题机构基本皆为第三方平台，避免了银行自己出题的主观性，保障了招聘流程规范。
工商银行招聘考什么
工商银行招聘中，主要是网申、笔试、面试阶段刷人最多，在这个阶段银行会按照自己的筛选标准来挑选符合自己要求的员工。网申时主要就是考查简历的填写，关于考生的个人特长、家庭情况、实习经历、学习情况进行统一筛选；工商银行的笔试与其他银行有些不同，它是把所有的题目都统一放到一个固定的情景里，让考生去完成任务，可以选择完成情景任务的先后顺序，只要最终把所有任务都完成就算完成考生。笔试内容分为情景职业能力测试以及职业性格测试两个部分，EPI、综合知识、英语的题目不会分开，而是穿插在情景任务中，无形中也给工行的笔试增加了难度。工商银行招聘考试的面试形式为半结构化面试与无领导小组，也会有新的面试形式，例如即兴演讲、辩论赛等。如果采用传统形式，一般是上午无领导小组，下午半结构化面试，二者在一天内完成。面试后的1-2周内就可以等待通知，去参加银行体检以及录用审核了。
工商银行招聘考试小贴士
在工商银行招聘中，有几个点需要注意，一是在招聘考试正式开始前，需要提前多打印几份准考证，防止准考证丢失导致不能考试或者时间上的浪费；二是考试规定不让带的物品，如手机、手表、计算器、草稿纸等，一定不可自行携带；最后就是面试时的着装要求，一定要穿同色系西服，女生化淡妆，男生尽量打领带，保持个人形象的干净清爽。
综上所述，工商银行招聘考试其实也是不容易的，需要考生注意的事项也是非常多，所以，有时间的考生可以选择多刷题，多练习，保证银行招聘知识储备足够丰富。本回答被网友采纳
工商银行招聘考试流程分为网申、资格审查、笔试（笔试前可能会有多次视频初面）、面试、体检、录用这几个阶段。每个阶段都按照严格的人才选拔标准进行应聘人员的筛选，保证银行招聘考试的专业性与公平性。且出题机构基本皆为第三方平台，避免了银行自己出题的主观性，保障了招聘流程规范。
工商银行招聘考什么
工商银行招聘中，主要是网申、笔试、面试阶段刷人最多，在这个阶段银行会按照自己的筛选标准来挑选符合自己要求的员工。网申时主要就是考查简历的填写，关于考生的个人特长、家庭情况、实习经历、学习情况进行统一筛选；工商银行的笔试与其他银行有些不同，它是把所有的题目都统一放到一个固定的情景里，让考生去完成任务，可以选择完成情景任务的先后顺序，只要最终把所有任务都完成就算完成考生。笔试内容分为情景职业能力测试以及职业性格测试两个部分，EPI、综合知识、英语的题目不会分开，而是穿插在情景任务中，无形中也给工行的笔试增加了难度。工商银行招聘考试的面试形式为半结构化面试与无领导小组，也会有新的面试形式，例如即兴演讲、辩论赛等。如果采用传统形式，一般是上午无领导小组，下午半结构化面试，二者在一天内完成。面试后的1-2周内就可以等待通知，去参加银行体检以及录用审核了。
工商银行招聘考试小贴士
在工商银行招聘中，有几个点需要注意，一是在招聘考试正式开始前，需要提前多打印几份准考证，防止准考证丢失导致不能考试或者时间上的浪费；二是考试规定不让带的物品，如手机、手表、计算器、草稿纸等，一定不可自行携带；最后就是面试时的着装要求，一定要穿同色系西服，女生化淡妆，男生尽量打领带，保持个人形象的干净清爽。
综上所述，工商银行招聘考试其实也是不容易的，需要考生注意的事项也是非常多，所以，有时间的考生可以选择多刷题，多练习，保证银行招聘知识储备足够丰富。本回答被网友采纳
第4个回答 2020-01-18
你好，银行考试内容都是大同小异的，都包含了行测、综合知识和性格认知测试
行测包含了常识运用、言语理解、数量关系、逻辑推理和资料分析这五块
综合知识包含了法律、金融、经济、英语、会计 、市场营销等内容，考的比较杂但都是基础性的知识
性格认知测试是操作测试类题目，不计入分数
行测包含了常识运用、言语理解、数量关系、逻辑推理和资料分析这五块
综合知识包含了法律、金融、经济、英语、会计 、市场营销等内容，考的比较杂但都是基础性的知识
性格认知测试是操作测试类题目，不计入分数
