每年的总钱数是定了的，所以所谓加班费其实是从年终奖扣除的。抛开这个不谈，给钱我也不想加班。如果要拒绝的话是应该口头反应，书面还是什么都不用说，不去就行？
另外别说不加班被辞退之类没营养的，我也早不想干了。所以一切按程序来，解约也是能让我高兴地事。
第1个回答 2011-07-18
从法律的角度是可以的，但现实当中建议与公司协商解决。
第2个回答 2011-07-18
法理上是这样的：员工拒绝加班不需要理由，用人单位安排加班需要征得员工的同意。强迫员工属于法律禁止的强迫劳动。用人单位也不能以你拒绝加班的理由解雇你，否则必须支付补偿金。
第3个回答 2019-10-18
加个jb，正常上班时间到了其他加班都不是规定的了，你想加就加吧加，如果有人劝你加班，你直接可以告诉他不高兴，如果解约就是违法，因为规定的工作时间已经过了这个加班不是什么好事说就有用的要我同意才行，我不就加班你拦我。
第4个回答 2018-11-02
哎，一样啊，不想加班一直说赶货要加班，心累，真的，双倍工资我不需要，跟我说什么年轻人多赚点钱，钱是永远赚不完的。就好想像上学一样，正常上班正常下班怎么会这么难呢！
第5个回答 2011-07-18
如果你每周的工作时间已经超过40小时了,可以拒绝加班.
