什么样的人在职场上什么样的人会被欺负?

如题所述

一、缺乏讲话艺术的人

“一句话可以让人笑,一句话也可以让人跳”。同样一件事,不同的人说出来,效果不一样。曾国藩在鄱阳湖口战役中大败,险些丢了性命,他在给皇上的奏上书中有一句是"臣屡战屡败,请求处罚."有个幕 僚建议他把"屡战屡败"改为"屡败屡战"。这一改,果然成效显著,皇上不仅没有责备他屡打败仗,反而还表扬了他。在职场中,有些人口直心快,喜欢指出别人的不足,但是容易得罪人。尽管人不错,出发点也是好的,但就是容易受排挤,大家都不喜欢和他交往。

二、喜欢打小报告的人

这种人喜欢传播小消息,嘴巴把不住,只要听到一些风,马上就会下一场雨。这种人喜欢打探别人的隐私,嘴巴也不严,喜欢拿这些所谓的“情报”去换取上司的信任,几乎每个人都吃过他的亏。这种人为了一己之私,不惜牺牲其他同事的隐私权,久而久之,大家就不太愿意和他说真心话,平时交往只是逢场作戏而已。这种人是可悲的,现实中也听不到什么真心话,然而作为一个传播工具是可以的,容易被人机利用。
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第1个回答  2019-10-31
性格内向
不善言辞
老实
木讷
有问题不说,然后一直藏着
有不同意见也不敢说的人,让人觉得无能好欺负
怕三怕四的,为了融合团队,什么活都不懂拒绝的老好人等。
第2个回答  2019-12-23
软软弱弱,没有什么太大主见,没有性格的人,做事温温吞吞,别人说什么都行的人。或者做事不圆滑的也很容易受到孤立。
第3个回答  2019-10-31
软弱无能的人在职场中很容易被别人欺负。毕竟职场竞争还是比较残酷的。职场中尔虞我诈,勾心斗角是司空见惯的,你如果没有人脉又没有能力,胆小怕事,那很容易在职场中被边缘化,被人欺负也是正常的。
第4个回答  2019-10-31
性格内向的人,
而且不善于言语和沟通。
做事情实实在在,
这样的人容易在职场被人欺负。本回答被网友采纳

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