如题所述
新钢铁员工主要分成三个序列：主管序列、专业序列和基层序列。
主要的原则的按岗定薪，工资分为两部分：一为基本工资，即岗位工资（四险一金按此部分比例扣除）；二为奖金部分，奖金的发放按序列有所不同，同等序列的也按照绩效分为A B C三类。
另外按照季度划分，依公司盈利情况给予全体员工激励奖金。
一般岗位工人即基层操作员工的工资在2000元左右
专业序列分为实习工程师、师四、师三、师二、师一，实习工程师年收入在4万左右（扣除四险一金后，实际到手也就3万）
主管序列：二级主管年收入在10万~20万，一级主管年收入30~50万，主管副总收入不明。
主要的原则的按岗定薪，工资分为两部分：一为基本工资，即岗位工资（四险一金按此部分比例扣除）；二为奖金部分，奖金的发放按序列有所不同，同等序列的也按照绩效分为A B C三类。
另外按照季度划分，依公司盈利情况给予全体员工激励奖金。
一般岗位工人即基层操作员工的工资在2000元左右
专业序列分为实习工程师、师四、师三、师二、师一，实习工程师年收入在4万左右（扣除四险一金后，实际到手也就3万）
主管序列：二级主管年收入在10万~20万，一级主管年收入30~50万，主管副总收入不明。
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