安全生产开社会化服务前景

如题所述

二是继续培育发展社会化服务中介机构。2016年继续加快社会化服务中介力量的发量,鼓励、培育发展社会化服务中介机构,在增量、提质上下功夫。鼓励安评机构、检测机构、标准化评审机构依托自身安全生产技术和人才优势,积极开展小微企业的社会化服务工作。鼓励行业协会、商会发挥自身特长,开展社会化服务。建立安全生产社会化服务信息平台,及时向社会公布并更新第三方专业服务机构名单,为中小企业的安全生产社会化工作提供多样化的选择。
三是进一步规范服务市场秩序。加强安全生产社会化服务机构行业自律,落实有关法律法规规定,配备与业务能力相适应的专职人员,健全内部管理制度,形成规范的工作程序、工作方法和服务内容。规范服务合同,中介机构与企业签订的安全生产委托服务的合同,应符合国家有关法律、法规的规定,并报企业所在地乡镇(街道)安全机构机构备案。安全生产中介机构应定期向安监部门报告安全生产工作情况,存在的问题和职能的成效,中介机构排查出的事故隐患,委托企业未按要求落实整改的,中介机构应当向当地安监部门报告。对企业存在重大隐患风险的情况,要及时报告。
四是培育市场需求。积极制订鼓励小微企业参加社会化服务的政策,进一步激发小微企业主动参与安全生产社会化服务的热情,鼓励和支持小微企业主动寻求安全生产专业服务。同时要充分发挥主流媒体作用,加强舆论引导,广泛宣传开展小微企业安全生产社会化服务工作的目的、意义和作用,及时宣传报道各地的典型做法,做好政策解读,提高社会认同度,营造全社会支持安全生产社会化服务的良好氛围。
五是注重工作结合。坚持把小微企业安全生产社会化管理与安全生产诚信机制工作相结合,落实企业安全生产分类分级管理的要求,根据小微企业安全生产现状评定安全生产“A、B、C、D”信用等级,对安全条件差的“C、D”类的小微企业,及时督促、引导企业引入安全社会化管理机制。与企业创建标准化、规范化工作相结合,加强对取证后标准化企业的监管,对达标后安全管理弱化不能全面按照安全生产标准化要求运行的企业,及时督促落实社会化管理。与行政执法推动相结合,加强企业的执法监察,对安全机构和人员不落实导致安全生产无人管的、存在诸多隐患的企业,及时督促落实社会化管理。
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