到新的工作岗位身边的老同事总是对你自己的工作提出各类建议你认为他，建议不符合需要，你如何处理

如果老同事的建议不符合需要，你可以采取以下措施：
1. 礼貌地表达感谢：对于老同事的建议，可以先感谢他的关心和建议。这不仅体现了你的尊重，也有助于维持良好的工作关系。
2. 解释你的工作需求：如果老同事的建议不符合你的工作需求，可以向他们解释你的工作需求和目标，以及你正在致力于完成的任务。这样可以让老同事更好地理解你的工作，并且更有可能提供有用的建议。
3. 提出反馈：如果你认为老同事的建议不切实际或者无法实现，可以给他们提出反馈，指出问题所在，并提供一些替代方案。这有助于老同事更好地了解工作，并且更有可能在未来提供有用建议。
4. 保持专业：无论何时，都要保持专业和礼貌。不要对老同事进行批评或者指责，也不要和他们发生冲突。保持礼貌和尊重，是维护良好工作关系的关键。
总之，在处理老同事的建议不符合需要的情况时，需要保持礼貌和尊重，同时也要坚持自己的工作需求和目标，提出反馈和建议，以促进良好的工作关系和合作。本回答被网友采纳

不符合需要的话，那你就不采纳呗，他只是建议而已，又不是你非要这么做。你可以尝试着做一下看看，如果真的不符合的话，那你就可以不用做来选择自己最适合自己的来做。