工作中如何对待势利眼“领导”?

工作中如何对待势利眼“领导”?最近工作不太顺心,可能我的行为把我们办公室组长得罪了(我们办公室有5个组长,由于是轮班制,所以我每次上班都不会是固定的同一个组长),每次轮到她是我的组长,我那天上班的心情都糟透了;在我看来,她只是看起来算我们“领导”,其实组长只是个“称呼”而已,我们大家工资都差不多,而我们真正的领导是主任,再往上就是科长什么的了。暂且就称她是领导吧。

她是女的,她和别的领导比起来业务能力很差,而且是个势利眼,对待比她职位高的领导就点头哈腰说话也小心翼翼,一副哈巴狗形象;每当我有不懂的地方请教她时,她就一副高高在上、趾高气昂的模样,从不正眼看人(对其他职位比她低的她都这副模样,不知是不是我的错觉,她对我好想更加严重的样子。。。。);
有次我向她请教工作上的事,她给我说的内容很不靠谱,我发自内心的不是很相信她给我说的东西,因为全是我独自摸索着问她一句、她不正眼看人就“嗯嗯”的答一句,后来我根据我自己问的地方深入针对某个点又质疑了她说道“某某领导不是说不能这样做吗?(言下之意就是质疑了她:你怎么又说可以?)”,当时我看到她脸色就很慌乱很难看,而且反而被她说我:“你不是说这么做吗?我告诉你可以这么做你又说不。”明明是她把业务知识弄错了,反而说我,而且一副越来越趾高气昂的脸,可能就因为这个事,我把她得罪了……

我觉得自己太贱了,我觉得大家都是同事,做人怎么可以做到这副模样,我还经常给她打招呼,她从来都是一副无视的样子,我每次对她都是被热脸贴冷屁股,她对待领导或者和她平级的同事就一副讨好的样子!

这种人该怎么相处?

你好好干,争取有问题在其他四个组长那里寻求答案,既然她对你不满,你就当她是空气,好好在其他四个组长那里表现,搞好和他们的关系,这种势利,又没有能力的人,只要你努力,迟早有一天你将替代她追问

我们轮班制,其他四个组长都是轮班的,不会在同一天同时出现。我和其他四个组长关系都算融洽。除了她,每次轮到她,我上班的心情都不好了。我觉得我并没做错什么,反而还对她很有礼貌,可是越对她有理,换来的确实她的各种无视。我经常被贴冷屁股。

追答

所以说对她表面工作做做,要是真遇到什么问题还是问其他四个组长,让她没机会找你茬

追问

怎么做?还是每次都对她打招呼?即使她都直接无视我?!

追答

她要是无视你,你也没必要理她,如果有同事和你同行,他们会和她打招呼你就和她打招呼

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第1个回答  2021-01-15

工作中得罪领导,被针对、穿小鞋?三招教你对付“小人型”领导

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