如题所述
作为新人遇到不懂的问题，当然是要及时解决啊，难道还能让自己一直不懂下去吗？
遇到不懂的问题，首先自己要想清楚，哪里不明白，把自己不懂的地方想清楚。第一步，先自己去解决，毕竟互联网现在这么发达，百度知道、手百问答、知乎等平台给大家提供了很好的解决问题的渠道，先去这些地方看看有没有你的问题的答案，没有直接的答案的话，搜一下相关问题，最好是自己能够解决。如果自己没有解决的话，就直接去问身边的同事，在问之前，先明确自己的问题，哪里不明白，然后想好自己怎么提出自己的问题，仔细听好你同事是怎么回答你的，思路是什么样的，首先要弄明白是否解决了你的问题，然后自己要认真的反思一下为什么自己没有解决这个问题，是因为事先有不知道的信息吗？还是有些信息弄错了？反正就是要找到原因，这样基本就可以解决以后遇到的同类问题了。
新人遇到问题，向其他人请教没有问题，但是至少你要保证你已经思考过了，而不仅仅是为了得到答案式的提问，要把问题想清楚，如何向同事请教也是一门学问。还要考虑请教的人，每个人处理问题的方式不同，得到答案之后，最好举一反三。遇到问题，不要不好意思提问，解决问题才是第一要务。
作者：奚晓乔
公众号：奚晓乔（ID：xixiaoqiao2017)一个有料有干货的公众号。
温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
第1个回答 2022-07-28
一、虚心向老同事请教、学习
在职场上，虚心又勤奋好学的员工是没有同事和领导不喜欢的。所以即便刚入职你什么都不懂，作为领导和同事也是能理解，毕竟每个人都是从毕业到参加工作整个阶段过来的，都明白从学校过渡到职场需要一个适应期。所以这时候你可以多多去请教老同事、自己拿个笔记本在一旁聆听做笔记或者是自己梳理一个工作的流程图，先帮助自己熟悉、理解自己大概的工作内容。一有什么问题不懂的，及时地向老同事或者前辈提问，公司在招收职场新人的时候在刚开始都会给每个新人配备一个老同事作为新人的老师，所以有什么问题大可直接向老师请教、提问。

二、多花时间自觉加班学习
作为职场新人来讲，学习进度的快慢直接影响了你融入职场的进度。所以有必要为了尽快适应职场节奏、快速地积累和提升自己，我们需要在下班时间额外花点时间进行学习和补充。个人建议，可以在每天工作结算之后，花个15分钟左右的时间，把每天的工作内容做个简单的总结或者梳理。这样做的好处，可以帮助你回顾一天的工作内容，理清你工作的流程。其次呢，可以帮助你查缺补漏，弄清楚在工作中存在不足的地方，在第二天的时候可以加以改正和调整。如此一来，你每天都是处在进步的阶段，迟早就融入职场生活了。

在职场上，虚心又勤奋好学的员工是没有同事和领导不喜欢的。所以即便刚入职你什么都不懂，作为领导和同事也是能理解，毕竟每个人都是从毕业到参加工作整个阶段过来的，都明白从学校过渡到职场需要一个适应期。所以这时候你可以多多去请教老同事、自己拿个笔记本在一旁聆听做笔记或者是自己梳理一个工作的流程图，先帮助自己熟悉、理解自己大概的工作内容。一有什么问题不懂的，及时地向老同事或者前辈提问，公司在招收职场新人的时候在刚开始都会给每个新人配备一个老同事作为新人的老师，所以有什么问题大可直接向老师请教、提问。

二、多花时间自觉加班学习
作为职场新人来讲，学习进度的快慢直接影响了你融入职场的进度。所以有必要为了尽快适应职场节奏、快速地积累和提升自己，我们需要在下班时间额外花点时间进行学习和补充。个人建议，可以在每天工作结算之后，花个15分钟左右的时间，把每天的工作内容做个简单的总结或者梳理。这样做的好处，可以帮助你回顾一天的工作内容，理清你工作的流程。其次呢，可以帮助你查缺补漏，弄清楚在工作中存在不足的地方，在第二天的时候可以加以改正和调整。如此一来，你每天都是处在进步的阶段，迟早就融入职场生活了。

第2个回答 2022-09-21
百度知道
作为一个职场新人，什么都不懂，应该怎么办？...展开
一天说游戏
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作为一个刚入职的新人什么都不懂是很正常的事情，虽说我们大学的四年的专业学习经验。但是纸上得来终觉浅，任何事情没有经过实践的话总是没办法真正掌握。下面我就简单谈一谈我的看法：
一、虚心向老同事请教、学习
在职场上，虚心又勤奋好学的员工是没有同事和领导不喜欢的。所以即便刚入职你什么都不懂，作为领导和同事也是能理解，毕竟每个人都是从毕业到参加工作整个阶段过来的，都明白从学校过渡到职场需要一个适应期。所以这时候你可以多多去请教老同事、自己拿个笔记本在一旁聆听做笔记或者是自己梳理一个工作的流程图，先帮助自己熟悉、理解自己大概的工作内容。一有什么问题不懂的，及时地向老同事或者前辈提问，公司在招收职场新人的时候在刚开始都会给每个新人配备一个老同事作为新人的老师，所以有什么问题大可直接向老师请教、提问。
二、多花时间自觉加班学习
作为职场新人来讲，学习进度的快慢直接影响了你融入职场的进度。所以有必要为了尽快适应职场节奏、快速地积累和提升自己，我们需要在下班时间额外花点时间进行学习和补充。个人建议，可以在每天工作结算之后，花个15分钟左右的时间，把每天的工作内容做个简单的总结或者梳理。这样做的好处，可以帮助你回顾一天的工作内容，理清你工作的流程。其次呢，可以帮助你查缺补漏，弄清楚在工作中存在不足的地方，在第二天的时候可以加以改正和调整。如此一来，你每天都是处在进步的阶段，迟早就融入职场生活了。
总结
刚入职场的新人，什么都不懂很正常。我们要虚心向老同事请教、学习。同时呢，多花点时间自觉加班学习迟早就可以适应职场生活的。本回答被网友采纳
作为一个职场新人，什么都不懂，应该怎么办？...展开
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作为一个刚入职的新人什么都不懂是很正常的事情，虽说我们大学的四年的专业学习经验。但是纸上得来终觉浅，任何事情没有经过实践的话总是没办法真正掌握。下面我就简单谈一谈我的看法：
一、虚心向老同事请教、学习
在职场上，虚心又勤奋好学的员工是没有同事和领导不喜欢的。所以即便刚入职你什么都不懂，作为领导和同事也是能理解，毕竟每个人都是从毕业到参加工作整个阶段过来的，都明白从学校过渡到职场需要一个适应期。所以这时候你可以多多去请教老同事、自己拿个笔记本在一旁聆听做笔记或者是自己梳理一个工作的流程图，先帮助自己熟悉、理解自己大概的工作内容。一有什么问题不懂的，及时地向老同事或者前辈提问，公司在招收职场新人的时候在刚开始都会给每个新人配备一个老同事作为新人的老师，所以有什么问题大可直接向老师请教、提问。
二、多花时间自觉加班学习
作为职场新人来讲，学习进度的快慢直接影响了你融入职场的进度。所以有必要为了尽快适应职场节奏、快速地积累和提升自己，我们需要在下班时间额外花点时间进行学习和补充。个人建议，可以在每天工作结算之后，花个15分钟左右的时间，把每天的工作内容做个简单的总结或者梳理。这样做的好处，可以帮助你回顾一天的工作内容，理清你工作的流程。其次呢，可以帮助你查缺补漏，弄清楚在工作中存在不足的地方，在第二天的时候可以加以改正和调整。如此一来，你每天都是处在进步的阶段，迟早就融入职场生活了。
总结
刚入职场的新人，什么都不懂很正常。我们要虚心向老同事请教、学习。同时呢，多花点时间自觉加班学习迟早就可以适应职场生活的。本回答被网友采纳
第3个回答 2022-08-02
保持谦虚的态度 像前辈们咨询 当然你也要把握时机 看别人闲着的时候
