在国企或事业单位，什么是影响晋升最主要的因素? 要有理有据

什么是国企？国企就是以国家投资为主体的国有独资企业。他的特点是：一、独资企业，投资人属于国家。二、在国企里面人人都是主人，但个个都没有股权。三、往往经营者的收益并不含有股权收益，经营绩效与经营者没有直接关系。国有企业的这些特点，决定了个人晋升的特定路径：一、个人晋升带有福利性质，决策者有权利把这份福利分配给任何人。二、个人晋升不取决于个人奋斗、个人成就、个人对企业的贡献，仅仅取决于决策者的好恶。三、个人晋升的基础为事先营造一个“圈子”，或者加入一个“圈子”。而且，在圈子里面你应该是最弱一环。这个“圈子”一定要有“高人”，即能拉你一把的人，或是领导欣赏、已经小有成就的人。四、个人晋升需要有战略眼光，所谓“用人早叫”。五、长久、持续投资。总之，国企晋升之道，为不断地、持续的个人努力。在这一过程中，务必要放下架子、放下面子，成功才是最重要的！

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