想了解韩国公司人事体制
韩国公司职位:
1、会长= 董事长/总裁。
2、常务/理事= 董事。
3、次长= 大公司部门经理/中小企业副总。
4、部长= 部门经理(管理多个科的头)。
5、课长=主管, 一个小部门的负责人。
6、社长= 老板,老总(饭店超市老板等也包含)。
7、室长= 主管,比课长低一级,有的公司没有此岗位。
8、代理= 一般工作经验3年就自动成为代理,所以是基层员工。
9、社员= 普通员工,代理也属于社员一级。
10、实习生= 为转正努力的小白。
会长一般指一个组织的最高领导人、决策者,在某种情况下会被称为“老大”、“头头”等。在日本和韩国,用于公司职务则代表最高位阶的董事长。
社长是韩国公司最常见的头衔, 就像中国的“老板”一样。 有时根据每个公司的情况职位设置会略有不同。
扩展资料:
一、会长其他例子
1、学校有部分协会,最高负责人称会长
2、在社会上有大大小小、各门各类的协会,最高负责人亦称“会长”
3、国产动画片《我叫MT》中的联盟公会会长。后在公会权力的争斗中离开,后又神秘回归,PVP高玩PVE小白并且还白得发亮。 打卡拉赞又当了帝王,口头词;我以暗夜男的人头作证。
二、社长
1、日本、韩国的公司一般称为会社,其首脑人物也称为社长。日文中即写为“社长”(繁体),韩文中写为사장。
2、韩国的一些店长、经理也称社长。如经常在韩剧中听到某某社长,这个社长通常是指店长,经理一类的人。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答 推荐于2017-11-22
会长就相当与董事长,
社长就相当与分工司的经理或者董事
下面就是理事或者专务之类的相当于副经理只类的
下面就是部长,也可以叫室长,就相当于分部经理
在下面还有课长,就相当与一个科长
在下面也就是会社元了,就是一般公司职员!本回答被网友采纳
社长就相当与分工司的经理或者董事
下面就是理事或者专务之类的相当于副经理只类的
下面就是部长,也可以叫室长,就相当于分部经理
在下面还有课长,就相当与一个科长
在下面也就是会社元了,就是一般公司职员!本回答被网友采纳
第2个回答 2005-11-25
会长最大--相当于集团的总裁和董事长
社长其次--相当于董事或者总经理
室 长--就是部长的另外一种称呼而已,就相当于
部门经理.
社长其次--相当于董事或者总经理
室 长--就是部长的另外一种称呼而已,就相当于
部门经理.
第3个回答 2005-11-20
会长是最大的,就是我们的董事会的会长,社长是总经理的意思,室长和社长差不多,要看他管理的地方来比较了。
第4个回答 2013-07-12
会长相当于董事长,社长相当于总经理,室长则是类似于经理或者部门负责人之类。。