如题所述
工资卡是中国工商银行为工资客户发行的主题借记卡,属于借记卡;储蓄卡是银行为储户提供金融服务的金融交易卡,也属于借记卡。两者之间的区别如下:
1.申请方式不同。
工资卡只能由公司为员工办理;只要有个人有效身份证,储蓄卡就可以办理。
2.功能不同。
工资卡具有普通储蓄卡的所有财务功能。具有独家结算优惠功能,银行还可为工资卡用户定制独家银行财务管理。
储蓄卡的主要功能是储蓄存款。用户不仅可以使用信用卡,ATM提现和转账功能也可以绑定APP等行为来实现各类缴费。
3.收费不同。
工资卡在工商银行办理异地存取款或汇款业务时,每年可享受12项免费折扣,可为用户提供部分费用折扣,包括工资卡年费和小账户管理费;个人客户工资卡新开(补充、更换)卡手续费;工资期间工行信使余额变更提醒服务费(24元/年)。
储蓄卡收费主要包括年费、小账户管理费、挂失费、新卡工、取现费(包括当地跨行、异地跨行、异地跨行、境外跨行、ATM、港澳地区)、转账费(包括异地银行、异地银行、本地银行、海外电汇)、网银转账费(包括异地银行、异地银行、本地银行、海外汇款)。
1.申请方式不同。
工资卡只能由公司为员工办理;只要有个人有效身份证,储蓄卡就可以办理。
2.功能不同。
工资卡具有普通储蓄卡的所有财务功能。具有独家结算优惠功能,银行还可为工资卡用户定制独家银行财务管理。
储蓄卡的主要功能是储蓄存款。用户不仅可以使用信用卡,ATM提现和转账功能也可以绑定APP等行为来实现各类缴费。
3.收费不同。
工资卡在工商银行办理异地存取款或汇款业务时,每年可享受12项免费折扣,可为用户提供部分费用折扣,包括工资卡年费和小账户管理费;个人客户工资卡新开(补充、更换)卡手续费;工资期间工行信使余额变更提醒服务费(24元/年)。
储蓄卡收费主要包括年费、小账户管理费、挂失费、新卡工、取现费(包括当地跨行、异地跨行、异地跨行、境外跨行、ATM、港澳地区)、转账费(包括异地银行、异地银行、本地银行、海外电汇)、网银转账费(包括异地银行、异地银行、本地银行、海外汇款)。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考