怎样在职场做到游刃有余？有什么好的办法？

进入职场做事，如果只懂得做好自己的本职工作，而不晓得如何与他人进行交往，那么你的仕途可能就会因此而受到影响。这个时候的你就要学会在职场中做到游刃有余，如此才有机会在短时间内获得更快速的发展。那么，具体该怎么操作呢？下面一起来探讨一下吧。

一、掌握高明的邀功法。

你的本职工作做得好是应该的，但是你的付出和所取得的成效也应该让领导看见。如若你能够在将自己的功绩传递给老板时而不被老板看作为在邀功的话，那你的做派就非常高明了。毕竟普通人谁不会直接的邀功呢？但要做到不着痕迹却又让领导看到你的实力的邀功法，却是需要在现实中慢慢磨砺出来的。因此，希望你可以多揣摩一下如何与领导相处，并在交代工作进展时如何做到润物细无声地传递你所要表达的信息，这样老板就不会觉得你是在邀功了。

二、提高核心竞争力。

不管跟谁相处，只要自身的底气不足，就很容易变得不够自信，气场也强大不起来。但若是我们能够努力提升自己的核心竞争力，让自己一直处于强者的地位，那么哪怕我们不擅长与人打交道，也不会有人无缘无故就来敌视我们。相反，恰是因为忌惮我们的实力，对方在与我们相交时，兴许会放低姿态，从而巴结和奉承你。

三、要学会保护好自己。

在职场中偶尔与遇到尔虞我诈，如果我们不懂得保护好自己，很有可能会成为牺牲品。因此，我们需在平日里做好自己情绪的主人，不轻易外露情绪，也不轻易与人交心。再则，我们还应该学会暗藏锋芒，不要去做出头鸟，这样很容易被人当成眼中钉来对待。在面对他人的勾心斗角时，可以作壁上观，也可以装作糊涂，只要自己不参与进去，就能避免各种纷争。