官
对于面试过程中面试官问的一些问题,这个要看具体面试官想测试应聘者的哪方面的能力,如果是想面试应聘者的反应能力的话,应该5万是对的,
但是如果要考察应聘者的一个综合能力,包括一些规章制度的执行上面来讲,可能求职者应该先等面试官把题目完整的说出来,其次对题目中的一些条件可以再进行细分,比如说2万加三位的单位是多少,如果单位相同可以直接相加,如果单位不同可能还要换算。甚至应该先把题目记录下来,然后再自己做一下,这样反映出对规章制度的一个执行,而且对一些报销单据的审核上的一个严谨审核的职业能力。
但是如果要考察应聘者的一个综合能力,包括一些规章制度的执行上面来讲,可能求职者应该先等面试官把题目完整的说出来,其次对题目中的一些条件可以再进行细分,比如说2万加三位的单位是多少,如果单位相同可以直接相加,如果单位不同可能还要换算。甚至应该先把题目记录下来,然后再自己做一下,这样反映出对规章制度的一个执行,而且对一些报销单据的审核上的一个严谨审核的职业能力。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答 2019-12-22
我的天,是认真的吗,这是一个脑筋急转弯还说笑话啊
第2个回答 2019-11-23
为什么20000+30000是50000?
第3个回答 2019-11-22
面试官:“我还没说完呢?你就抢答啦”
第4个回答 2019-11-22
题目都不对,应该是两万乘三万是多少