面试了——中国人寿保险股份有限公司西安市新城支公司，客户服务 一职位。职位描述如下：工作范围
1．根据公司提供的客户资源与客户进行良好的沟通；
2．客户保险理赔报案第一时间负责理赔评估，理赔售后管理，以及保单续费通知.
3．为客户提供快速、准确与专业的查询及销售服务；
福利待遇
1. 属于中国人寿员工，客户名单公司负责开发，无须自行开发客户；
2. 公司提供带薪岗前培训；
3. 工资待遇：底薪（无责任底薪900元/月）+福利+绩效提成，平均收入4000元左右
4 公司每个季度免费安排员工旅游度假，过年公司派发大米.油.面等福利。
5. 入职后享受完善的养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金保障，及享受员工综合福利保障计划；
6. 提供良好的职业发展空间；
7. 试用期满后即可享有带薪年假。
面试时，面试官说工作时间很随意，早上上班开早会完了后时间就自由了，工作是稳固老客户开发新客户，感觉像是保险推销员，说是底薪900，这样的工作如果没有业绩会有底薪吗？提供的客户名单还是需要自己上门“推销”保险吗？我想知道这份工作和保险推销员的区别在哪里？
最大的区别，就是你不必经理陌生拜访的尴尬。公司提供的客户名单是已经在公司投保的客户，你的主要责任是收取续期保费，同时利用客户资源展业，就是向老客户推销新的险种。但是这种展业并非强制的，因为公司提供的底薪加提成模式，底薪是有保证的，提成是每单续期的手续费用，如果你是比较勤勉的人，在西安还是能够算得上一份稳定的收入的；如果你是一个有开拓能力的人，或者说推销能力比较强的话，那收入也是不错的。
温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
第1个回答 2010-10-12
我已经经历过了
其实就是保险代理营销人员
所谓的待遇没有那么好
900只是一个责任底薪
想拿到4K那你得有业绩
得不停的去推销保险出单
要慎重考虑好了伙计
其实就是保险代理营销人员
所谓的待遇没有那么好
900只是一个责任底薪
想拿到4K那你得有业绩
得不停的去推销保险出单
要慎重考虑好了伙计
第2个回答 2010-10-12
有地方夸张了，其实就是售后服务员。收缴续期保险费，顺便推销保险。
第3个回答 2010-10-14
这是售后服务人员的一种.如果你希望做四平八稳的工作,或者羡慕公务员的工作,就不要做这份工。否则,你受罪,保险公司还贴钱给你培训等等。保险首先要服务，你的这个部门就是为客户提供专业的保险售后服务的，然后才能提到做业务，和普通的跑保险有区别的。
我们这里是江苏，应该是先行了一步，身边有同学就是在这样的部门，感觉他成长的挺快的，为人处事也成熟了些，收入也不错。给你借鉴，希望能帮到你。
我们这里是江苏，应该是先行了一步，身边有同学就是在这样的部门，感觉他成长的挺快的，为人处事也成熟了些，收入也不错。给你借鉴，希望能帮到你。
