如题所述
试用期衩辞退，是没有补偿的，不过由于合同是签一年，所以试有期只能是一个月，你如果是在试用期过后被辞，就可以以试用期违法而提起劳动仲裁而要求补偿。但你是在试用期内被辞，所以你的要求是不会得到支持的。
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第1个回答 2020-09-10
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第2个回答 2020-02-21
第3个回答 2020-02-15
