如题所述
代扣个税的意思如下:
1、用人单位从员工工资中扣除个人所得税并缴纳给税务机关;
2、应纳税额计算公式:应发工资减去四金再减去5000元起征点;
3、员工实际到手工资为应发工资减去四金和应纳税额;
4、个人所得税采用超额累进税率,起征点为每月5000元。
个税的计算方法:
1、确定纳税人的收入类别;
2、计算应纳税所得额;
3、适用税率和速算扣除数计算税额;
4、扣除已预缴的税额得出应补(退)税额。
综上所述,代扣个税是指用人单位按照应发工资减去四金和5000元起征点后计算应纳税额,并从员工工资中扣除后缴纳给税务机关,确保员工实际到手工资为扣除四金和税款后的金额,同时个税计算遵循超额累进税率原则。
【法律依据】:
《工资支付暂行规定》
第十五条
用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工资:
(一)用人单位代扣代缴的个人所得税;
(二)用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用;
(三)法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费;
(四)法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。
《中华人民共和国个人所得税法》
第十一条
居民个人取得综合所得,按年计算个人所得税;有扣缴义务人的,由扣缴义务人按月或者按次预扣预缴税款;需要办理汇算清缴的,应当在取得所得的次年三月一日至六月三十日内办理汇算清缴。预扣预缴办法由国务院税务主管部门制定。居民个人向扣缴义务人提供专项附加扣除信息的,扣缴义务人按月预扣预缴税款时应当按照规定予以扣除,不得拒绝。非居民个人取得工资、薪金所得,劳务报酬所得,稿酬所得和特许权使用费所得,有扣缴义务人的,由扣缴义务人按月或者按次代扣代缴税款,不办理汇算清缴。
1、用人单位从员工工资中扣除个人所得税并缴纳给税务机关;
2、应纳税额计算公式:应发工资减去四金再减去5000元起征点;
3、员工实际到手工资为应发工资减去四金和应纳税额;
4、个人所得税采用超额累进税率,起征点为每月5000元。
个税的计算方法:
1、确定纳税人的收入类别;
2、计算应纳税所得额;
3、适用税率和速算扣除数计算税额;
4、扣除已预缴的税额得出应补(退)税额。
综上所述,代扣个税是指用人单位按照应发工资减去四金和5000元起征点后计算应纳税额,并从员工工资中扣除后缴纳给税务机关,确保员工实际到手工资为扣除四金和税款后的金额,同时个税计算遵循超额累进税率原则。
【法律依据】:
《工资支付暂行规定》
第十五条
用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工资:
(一)用人单位代扣代缴的个人所得税;
(二)用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用;
(三)法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费;
(四)法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。
《中华人民共和国个人所得税法》
第十一条
居民个人取得综合所得,按年计算个人所得税;有扣缴义务人的,由扣缴义务人按月或者按次预扣预缴税款;需要办理汇算清缴的,应当在取得所得的次年三月一日至六月三十日内办理汇算清缴。预扣预缴办法由国务院税务主管部门制定。居民个人向扣缴义务人提供专项附加扣除信息的,扣缴义务人按月预扣预缴税款时应当按照规定予以扣除,不得拒绝。非居民个人取得工资、薪金所得,劳务报酬所得,稿酬所得和特许权使用费所得,有扣缴义务人的,由扣缴义务人按月或者按次代扣代缴税款,不办理汇算清缴。
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