我是用人单位,没和员工签劳动合同`可工资照发`可后来到劳动仲裁要求我赔偿他双倍工资`我该怎么办?
况且我没什么文化``属于个体农民`不知道我该怎么应对啊``感觉这劳动法太不公平了``高手告诉我该怎么办`我谢谢`他``说的对的或者有效的`我会额外奖励他1000积分``谢谢`
怎么没有可以解决的办法了吗?因为他在我这工作的时候`跟车的时候在我承包的工地里偷铁`被人家发现后我赔偿了人家成品的损失`而且那次后失去了合作关系`给我造成很大的损失``所以那个员工的最后1月工资我没发给他`这样也是我的错?
本站内容来自于网友发表，不代表本站立场，仅表示其个人看法，不对其真实性、正确性、有效性作任何的担保
相关事宜请发邮件给我们 
© 非常风气网