00后毕业生就业现状怎么样?

如题所述

我发现自己一毕业就很迷茫,不知道做什么找什么样的工作,读书的时候没有学好,工作的找不到适合的,挑三拣四,犹犹豫豫,这是当代年轻人现状吗?反正我是这样子的
一转头会发现自己很孤单,大学同学各奔东西,有背景的都回去家里面等安排,没有的忙忙碌碌到处找工作,最后玩的好的人找到工作不在一起,也只能偶尔聚聚,晚上想聊天也不在有寝室卧谈会,最后想想还是还在读书的时候舒服呀,家里面给钱,不用担心生活,室友同学天天玩玩闹闹,不担心以后。
可是已经回不去了,到年龄了家里面会催促谈恋爱,然后就是结婚生小孩,可是你真的想过这种生活吗?我不想,我想出去玩,想旅游,可是父母限制了我,工作限制了我,最重要的是钱限制了我,不得不每天上班。从小被父母灌输家里面没钱的教育是很可怕的,可怕到你会从身到心的自卑。
看别人谈恋爱心里面觉得好甜蜜呀,一到自己,稍微有个人给你表现出好感,你就开始打退堂鼓,这其实是自卑的表现,刻在骨子里的无法轻易改变的自卑。原生家庭从小就告诉你家里面没钱,不要乱花钱导致自己很多东西不敢买,很多事情不敢做,造就了自己自卑敏感的性格。
有些人有些事光是想想就很难了。。
虽然这个世界上有很多人比我难,但是我就是觉得自己过得不好,可能是因为身边人都过得比我好,他们都有自己的依靠,而我在这个陌生而又熟悉的城市,只有我自己,只能靠我自己。
最后你会发现,钱真的很重要,但是我现在却得不到足够的金钱,我自己也觉得我自己干啥啥不行。真的好想变有钱,像小说里面那样,希望今天能做个好梦吧!晚安
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第1个回答  2023-12-13
1.79%毕业生“想马上工作”

:报告显示,在面对就业的态度方面,79%的毕业生想立即工作,20%的毕业生选择“慢就业”,仅1%暂时不想工作。网友热议的“00反内卷”方面,报告也给出相左的结论。在调研的整体毕业生群体中,“愿意加班”的00后占比高达88.1%,对于加班,毕业生也有其不同的见解,29.1%的毕业生认为加班可以多学点东西,40.5%认为有利于个人发展,20.6%因“热爱这份工作”而加班。

且调研报告中显示,薪酬待遇、个人发展、晋升机制是毕业生就业中最为看重的因素,近9成毕业生有至少一次实习经历,且认为实习经历对找工作有帮助。这些反映出这届00后“嘴上说躺平实际却很拼”主要源于对于求职的焦虑心态,更多是一种自我的减压。但面对有“钱”景和前景的优秀公司时,却比谁都愿意努力。
2.

找工作时不再过度迷信“大厂”

:根据58同城、赶集直招统计数据,这届00后找工作时不再过度迷信“大厂”。在意向行业方面,计算机/通信/电子/互联网以及金融行业仍是最受00后欢迎的行业,22%的00后毕业想从事互联网,15%想进入金融行业。偏好职位方面,13%的00后毕业首选人力资源岗,IT技术、财务/审计/税务、设计、运营为00后更为青睐的职业。

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