越来越多的年轻人被迫996,如何看待这种现象?

如题所述

就我个人而言,越来越多的年轻人被迫996,那么我是看待这种现象的呢?我的答案是:其实这种现象非常正常,放眼望去,如今很多企业都已经实现了996的工作模式,特别是一些互联网企业和一些大厂,基本上这些公司都是996的工作模式,有些甚至到了晚上9点还不能准时下班,还要加1-2个小时的班,虽然如今996非常正常,也非常普遍,但我觉得还是有点缓不过来,基本上每天睡醒了就得忙碌的去工作,工作完滞后又得匆忙的睡觉,一天又一天,缺少了一些生活幸福感。


其实996这三个耳熟能详的数字非常扎眼,前几年其实就已经很多企业提出了996的工作模式,并且已经实行到位了,如今996的工作模式就已经变得非常普遍了,如果站在一个老板的角度来看,会觉得996能够给公司创造更多的价值,带来更多的创收和盈利,毕竟开公司都是想着赚钱的,996工作模式很大程度上就意味着要把更多的个人时间花费在给公司创收利益的基础上,老板们当然是非常开心的,有些恨不得你睡在公司,毕竟很多老板都是资本家。


如果站在一个员工角度来看,我想绝大多数员工是不喜欢996的工作模式的,如今职场上基本上90后和00后的天下了,这些年轻人都是不喜欢加班的,都喜欢到点就走,别说晚上9点下班了,多加班一个小时都觉得有点耗费时间,如果实行了996也没办法,要么是工资还可观,愿意为了不错的工资选择996的工作模式,要么是为了生活没办法,只能公司规定的工作模式来工作,总不可能造反,或者推翻这种工作模式,毕竟决定权在老板手中,自己就是个打工仔而已。


我虽然觉得996非常正常,毕竟已经形成了普遍模式了,但是,我觉得996工作模式太长了,晚上9点才下班,回到家也身心疲惫,一天下来除了紧凑的工作着,生活的幸福感谈何可言,根本无法享受高质量的生活,一周也才休息一天,身心根本无法得到缓解,又要开启循环式的996工作模式,所以,这种现象非常正常,但又非常不科学,我个人觉得这种现象不是特别好,但这种现象又变成了常规的一种现象了。

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第1个回答  2021-01-29
我认为这种现象对于年轻来说是很不好的。996的制度很有可能让他们的身体不再健康。应该改变这种现象。
第2个回答  2021-01-29
我认为这种现象是一种病态的现象,这其实就是一些单位对于员工的一种剥削,这种现象特别的不好。
第3个回答  2021-01-29
这种现象现在已经是非常普遍的了,而且所有的企业现在基本上都是这种制度,年轻人被压榨的也是非常的无奈,关键为了生活还是要继续的。
第4个回答  2021-01-29
这种现象就是一种社会在进步的现象,这样的工作模式,大家也是为了生活被迫接受的,没有办法。

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