你好律师。我父亲前几天在打工的时候摔伤了。右腿摔断了。但是他与包工头之间没有签订劳动合同。也没有工资单，就是临时被其他的工人叫去的，请问这是工伤么。我们怎么办应该。医药费包工头不给报
第1个回答 2013-08-09
没有签订劳动合同，只要在为单位提供劳动过程中受伤，就属于工伤。有权要求对方承担工伤赔偿责任。医疗费用由单位承担。追问
但是那个包工头也不是正式的合法经营的单位。就属于自己找到活然后自己找人来干。如果我们想打官司，应该告谁，怎么告，提供什么证据
对方如果不承担所需的费用怎么办
追答起诉解决，可以将发包人一起告上。法院判决后如果对方不支付，可申请法院强制执行。
追问主要现在证据不足呀，没有工资条。没有合同，什么都没有。就有几个工友。法院会受理么
发包人！！！是只谁
追答主要证明存在劳动关系的证据。发包人指发包给包工头的单位
追问除了工友真的找不到别的证据了
工友算是证据么？没有书面上的证据
追答证据形式其实是很多的，实在不行找领导录音或者找工友作证
