如题所述
根据《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定，职工结婚可享受以下待遇：
(一)婚假：
1.按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3 天婚假。
2.符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。
晚育 已婚妇女24周岁以上或晚婚后怀孕生育第一个孩子为晚育
3.晚育的给男方护理假7天。
4.育妇晚育并领取独生子女证的产假延长到135天至180天，由所在单位根据实际情况具体规定。
5.结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。
6.在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。
7.婚假包括公休假和法定假。
8.再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。
(二)婚假期间工资待遇：在婚假、护理假、产假期间和路程假期间，工资照发。不影响工龄计算、晋升、调级。
(一)婚假：
1.按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3 天婚假。
2.符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。
晚育 已婚妇女24周岁以上或晚婚后怀孕生育第一个孩子为晚育
3.晚育的给男方护理假7天。
4.育妇晚育并领取独生子女证的产假延长到135天至180天，由所在单位根据实际情况具体规定。
5.结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。
6.在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。
7.婚假包括公休假和法定假。
8.再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。
(二)婚假期间工资待遇：在婚假、护理假、产假期间和路程假期间，工资照发。不影响工龄计算、晋升、调级。
温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
第1个回答 2013-03-28
你好，很高兴为你解答：
一般婚加是三天,晚婚再加七天,
晚婚的婚假由你所在的省或者直辖市的《XX省（市）人口与计划生育条例》规定。不是婚姻法.
一般婚加是三天,晚婚再加七天,
晚婚的婚假由你所在的省或者直辖市的《XX省（市）人口与计划生育条例》规定。不是婚姻法.
第2个回答 2013-04-02
你好、我来为你解答：
如果是“婚嫁请客”，在上海市区的话，请客一次即可；在上海的郊区，那么按照当地的习俗，必须连续请客3天。
如果是“婚假请假”，一般为3天，男25周岁、女23周岁以上初婚的,另增加晚婚假12天,一方达到晚婚年龄,一方享受,双方达到的双方享受。
如果是“婚嫁请客”，在上海市区的话，请客一次即可；在上海的郊区，那么按照当地的习俗，必须连续请客3天。
如果是“婚假请假”，一般为3天，男25周岁、女23周岁以上初婚的,另增加晚婚假12天,一方达到晚婚年龄,一方享受,双方达到的双方享受。
第3个回答 2013-03-21
早婚三天 晚婚二十一天
第4个回答 2013-03-20
一般3天，晚婚15天！
