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中国选官制度的演变论述题
论述题
选官制度的演变
答:
我国封建社会长期发展的过程中,历代统治者为巩固自己的统治地位,都十分重视培养和选拔人才,并逐步建立了一套考试与
选官制度
。在不同的历史时期,统治者选拔人才的标准及方法途径也各不相同,但它们却有相同的作用,它对维护地主阶级封建统治、促进封建社会向前发展曾起过巨大的作用。秦以前主要是最高统治...
论述中国
古代
选官制度的
历史沿革
答:
中国
古代
选官制度
历经了多个阶段的历史沿革,其
演变
过程体现了不同历史时期的社会政治背景及人才观念的变化。一、世袭制时期 在古代初期,选官制度主要表现为世袭制。世袭制是通过血缘关系来确定官员的继承,这种方式注重家族的地位和影响力。但随着社会的发展,世袭制逐渐暴露出其弊端,无法适应国家对人才的...
我国古代
选官制度的
演进经历了三个阶段,先后顺序分别是什么?
答:
回答:世
官制
,察举制,科举制。 这个在高中历史必修一的第14页可以找到。
论述
古代
中国选官制度的演变
历程
答:
1、先秦:从夏朝到春秋,
选官
主要按爵位;战国时期,商鞅变法等地主阶级改革才重视按军功授爵。(标准从爵位到军功)2、西汉:西汉武帝时开始实行察举制,分察举和皇帝征召等。察举制:汉武帝令郡国每年举荐孝、廉各一人,建立起人才选拔
制度
。孝廉成为士大夫做官的主要途径。征辟制度:一种自上而下选...
...从奴隶社会到隋唐时期的
选官制度
对社会
制度的演变
、王朝兴废的影响...
答:
隋唐时期是科举制的鼎盛时期,科举制对社会制度和王朝兴废产生了重大影响。首先,科举制使得人才选拔更加公正和合理,提高了政府的效率和形象。其次,科举制扩大了官吏的来源,巩固了封建统治的基础。最后,科举制促进了文化的发展和传承,推动了社会的进步。总的来说,从奴隶社会到隋唐时期
选官制度的演变
对...
中国
古代
选官制度的演变
答:
中国
古代的
选官制度
,是中国古代社会政治
制度的
重要组成部分,自夏商周至明清,选官制度经历了一个漫长
的演变
过程。在不同时期,选官制度表现出不同的特点。夏朝的世官制是以血缘关系为纽带,由部落首领或氏族贵族选举官员;商朝的世官制以血缘关系为纽带,由贵族选举官员;周朝的世官制以血缘关系为纽带...
中国
古代
选官制度的演变
答:
中国
古代
选官制度的演变
:由以家世、门第为选拔标准,逐渐演变为以学识才能为选拔标准。由地方评议推荐的方式逐渐演变为以考试作为选拔的主要依据。由于社会的发展,封建的加深化,原先的九品中正制,世袭制和推举制的弊端逐渐显现出来,封建王朝统治者们需要更多的真正的人才,而不是士族的酒囊饭袋了。并且...
中国
古代
选官制度的演变
答:
选官
标准
的演变
,从家世、门第逐渐过渡到才学,体现了历史的进步。选拔权的集中,反映了国家对权力的掌控力增强。考试方式的严密与科学,是制度的不断完善和进步。然而,每一种制度都有其局限。世
官制的
贵族垄断,察举制的封闭和专断,科举制虽带来公平,但明清时的八股取士却抑制了创新精神。总的来说...
中国
古代
选官制度
发展演变的原因是什么?体现了怎样
的演变
趋势?其实质是...
答:
1. 古代
选官制度的演变
原因
中国
古代选官制度的演变是多元因素推动的结果。经济上,随着社会经济的发展和阶级关系的变化,选官制度需要适应新的社会结构;政治上,中央集权与地方分权的斗争要求选官制能够加强中央的控制力;文化上,儒家思想的发展和士人阶层的兴起,使得选官标准逐渐转向以文化素养为主要...
试分析
中国
古代人事行政中的
选官制度的演变
答:
选拔官吏是国家政治
制度的
重要组成部分。这在不同的朝代、不同的历史时期有着不同的原则和方式。1.奴隶社会
选官制度
按照宗法血缘关系实行世卿世禄制度(世袭制)。商鞅变法时废除了这一特权。2.封建社会的选官制度 (1)察举制:汉朝时创设自下(地方官员推荐)而上(皇帝任命)
选拔官吏的
制度。察举...
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