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解散公司后悔怎么做
当一家
公司解散
不做这行了做另外一行业,我们不愿跟老板去,那我们员工...
答:
公司解散
,劳动合同终止。公司应根据劳动者已提供服务的年限,支付相应的经济补偿。
公司解散
后一定要做清算吗
答:
一般公司解散后,
一定要 清算 ,并按照法律规定的方式、程序对公司的资产、负债、股东权益等公司的状况作全面的清理和处置
。 根据《中华人民共和国 公司法 》第一百八十条,公司因下列原因解散: (一) 公司章程 规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现; (二)股东会或者 股东大会决议 解散...
公司解散
了
怎么
办?
答:
公司解散
后诉讼的处理方式有:1、公司解散的,依法清算并注销前,以该
企业
法人为当事人,由清算组代表公司参加民事诉讼活动;2、未依法清算即被注销的,以该企业法人的股东、发起人或者出资人为当事人。【法律依据】《最高人民法院关于适用的解释》第六十四条企业法人解散的,依法清算并注销前,以该企业...
2022年1月14日
公司
决定撤掉不做了,员工
解散
,请问公司需要给到员工补偿吗...
答:
需要。
公司解散
后,要依据员工在公司工作年限给予补偿,工作每满一年的,支付一个月工资作为经济补偿。
公司解散
了,不愿意赔偿,又叫回去上班
怎么
办
答:
如果还有班上不算是解散,只能是说放假,不过要给你们底薪,
如果真是解散了你们有签合同可以按照合同办事,也可以拿着合同去找劳动局帮你们解决
。
公司宣告
解散
之后
公司如何
开始清算
答:
3、清算组在清理
公司
财产、编制资产负债表和财产清单后,应当制定清算方案,并报股东会、股东大会或者人民法院确认。4、公司清算结束后,清算组应当制作清算报告,报股东会、股东大会或者人民法院确认,并报送公司登记机关,申请注销公司登记,公告公司终止。律师补充:公司因下列原因
解散
:(一)公司章程规定的...
公司做
不下去了全部
解散
需要赔偿吗
答:
法律主观:
公司解散
部门赔偿的。且一般按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。已满半年不满一年的,按一年赔偿,不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
公司解散
了,老板工资也没发完,该
怎么
办?
答:
现在很多老板都是比较狠心的,根本不愿意管员工的生活,如果自己没有钱了就会申请
公司
的
解散
。但现在是一个法制社会,所以老板也是逃不开的,必须要付员工钱。员工可以去法院进行起诉,那法院就会进行受理,然后把公司的剩余财产都用来给员工发工资,剩余的才会返还给老板。如果不想打官司的话,也可以去申请...
我在那个
公司
这个月底
解散
了,我做了十八年公司应该
怎么样
赔偿给我
答:
1. 若是国营单位, 由政府赔偿.2. 若是民营单位, 应当在清算后优先赔偿: 工资, 社保. 经济补偿金(为18个月本人工资)
判决
公司解散
后
怎么
解决
答:
债权人应当在接到通知书之日起30日内,未接到通知书的自第一次公告之日起90日内,向清算组申报其债权。3、注销登记。清算组结束工作之后,将股东会及有关机关确认的清算报告报送公司登记机关,申请注销公司登记。4、公告公司终止。公司注销登记后,在本公司所在地发布
公司解散
公告。
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