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企业所得税福利费扣除比例
企业
费用哪些需要在税前
扣除
,哪些税后扣除
答:
一般
扣除
项目,
企业
实际发生的与取得收入有关的、合理的支出,包括成本、费用、税金、损失和其他支出,准予在计算应纳税
所得
额时扣除。1、成本:企业在生产经营活动中发生的销售成本、销货成本、业务支出以及其他耗费。2、费用:企业发生的与生产经营活动有关的业务招待费支出,按照发生额的60%扣除,但最...
企业所得税
税率表2023
答:
企业所得税
税率表2023具体如下:1、25%基本税率。基本税率:企业所得税的税率为25%;2、适用20%税率。小型微利企业:(1)对小型微利企业年应纳税所得额不超过100万元的部分,减按25%计入应纳税所得额,按20%税率缴纳企业所得税;(2)对年应纳税所得额超过100万元但不超过300万元的部分,减按...
企业所得税
计算公式
答:
所得税
=应纳税所得额 * 税率(25%或20%、15%)应纳税所得额=收入总额-不征税收入-免税收入-各项
扣除
-以前年度亏损。例题 某
企业
为居民纳税人,所得税税率为25%,2014年度该企业有关经营情况如下:(1)全年实现产品销售收入6800万元,取得国债利息收入120万元。(2)全年产品销售成本3680万元。(3...
企业所得税
里面准予扣除和不
得扣除
的项目,是什么意思
答:
企业所得税
里面准予扣除的项目指的是在计算企业所得税应纳所得额前可以扣除的项目,如固定资产折旧等项目,不
得扣除
指的是不允许在计算企业所得税应纳所得额前来扣除,是应当计入企业所得税的应纳所得额的。根据《中华人民共和国企业所得税法》第五条 企业每一纳税年度的收入总额,减除不征税收入、...
新会计准则里关于
福利费
计提是怎么规定的?
答:
目前我国
企业
每期应当按照工资总额的14%计算确定职工
福利费
,并按照职工提供服务的受益对象,计入相关资产的成本或确认为当期费用。以提问中的例子来说,6个人应该分别计提的金额为 2500*14%=350 2000*14%=280 1600*14%=224 1200*14%=168 800*14%=112 600*14%=84 ...
企业所得税
汇算清缴时为何有调增项和调减项?
答:
企业所得税
汇算清缴时,有调增项和调减项,是因为会计利润与企业所得税计税收入不一致。要计算企业所得税,就要把会计利润会转化成企业所得税计税收入,才可以乘上适用税率,计算企业所得税。简单来说是因为有些项目超过了税法规定的
扣除
标准,而有些项目又是可以免交企业所得税的。税法和会计的记账方法...
新
企业所得税
法的广告
费扣除
所有企业都是15%吗?其他科目的
扣除比例
呢...
答:
不是都是15 一般
企业
是15 对化妆品制造、医药制造和饮料制造(不含酒类制造)企业发生的广告费和业务宣传费支出,不超过当年销售(营业)收入30%的部分,准予扣除;超过部分,准予在以后纳税年度结转扣除(无年限)。烟草企业的烟草广告费和业务宣传费支出,一律不
得扣除
...
应付
福利费
有余额怎样计算
企业所得税
调整额
答:
应付
福利费
贷方余额:应付福利费余额在2008年以前形成的,不用作纳税调整,但发生的福利费要先在结余余额中使用,不足部分再按规定
扣除
,余额2008年及以后年度计提未使用的年终应作
企业所得税
纳税调整,贷方余额作纳税调增处理,也就是增加应纳税所得额。借方余额:本年度发生的福利费超出工资总额的14%,在...
所得税问题:现行
企业所得税
法对于税前
扣除
有哪些规定?
答:
工资按新规定,2006年年度所得税中可
扣除
工资 (即计税工资)=800x职工人数x6(这是06年的算法,因为工资扣除标准是7月1日开始实行)+1600x职工人数x6职工
福利费
.工会经费.职工教育经费 分别为计税工资的2%.14%. 1.5%其他的规定相对很多我给你个规定你看吧第一章 总则 第一条 根据《中华人民共和国
企业所得税
暂行...
企业所得税
计算公式
答:
所得税
=应纳税所得额 * 税率(25%或20%、15%)应纳税所得额=收入总额-不征税收入-免税收入-各项
扣除
-以前年度亏损。例题 某
企业
为居民纳税人,所得税税率为25%,2014年度该企业有关经营情况如下:(1)全年实现产品销售收入6800万元,取得国债利息收入120万元。(2)全年产品销售成本3680万元。(3...
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