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夏商周的选官制度
追溯此前中国
的选官制度
魏晋
答:
尧舜禹时代即此。后来到了奴隶社会时期,禅让制发展为世袭制,即所谓世卿制。
夏商周时期
为典型;秦国自商鞅变法开始以军功授爵,打破了世袭官爵的统治,到了汉代,有察举制/征召制/辟除等选人为
官的
制度,曹丕改察举制为九品中正制,魏晋以后沿用至隋代科举制出现。但这些
选官制度
的真正实现必须要有一...
古代
选官
由贵族到士人变化的阶级基础是什么?
答:
阶级基础决定上层建筑,无论什么
选官制度
都要符合执政阶级的利益,
夏商周三代
时,任人唯亲较多,大凡举贤能者很少,没有成章的选拔制度,(直到秦朝才有一个对应的标准,汉代时有乡举里选)战国时期百家争鸣,用争论和文笔政解来看一个人的文采,一般
的选官
都是重臣推举门客。(之后的三国时期沿用...
春秋战国
时期
,
选官制度
和祭师制度是怎样的?
答:
事实上在更早的时期,
夏商周
时代就有着部落联盟议事会的体系,就是找个场所开个会,部落酋长纳谏纳言,这个时期的监督权尚且是属于全体部落成员的,这与西方民主启蒙时代的议事会
制度
很相像,差不多也是在同样的时期,中西方在这个时期非常奇妙的形成某种共识,这真的是一件奇怪的事情。上古时代还有设置...
中国历史朝代实行的
制度
依次是什么
答:
君主专制脉络:西周(分封制)——秦(三公九卿制)——西汉(中外朝制)——魏晋南北朝(三长制)——隋唐(三省六部制)——宋(二府三司制)——元(中书省制)——明(废宰相、设内阁、司礼监)——清(南书房、军机处)。
选官
用
官制度
脉络:西周(世卿世禄制)——秦(军功爵制)——汉...
中国古代早期
夏商周
政治
制度
有哪些特点
答:
1、延续王位世袭制,分封制和宗法制紧密结合,具有相对的延续性和稳定性。2、神权、族权、王权(政权)的结合,带有浓厚原始社会氏族公社的残余,形成了一套从中央到地方的行政管理
制度
。3、以宗法制为核心,以血缘关系为纽带形成国家政治结构,具有浓厚的部族色彩。4、分封制下诸侯有相对的独立性,最高...
三国
时期
开始实行九品中正制
选官制度
的
答:
夏商周的
时候,主要实行的是世袭制,秦朝主要按军功授爵位,秦朝时间短,没有来得及探索别
的选官制度
。两汉的时候,探索出了察举制和征辟制。所谓察举制,就是自下而上的推荐,乡举里选,注重乡里对某人的舆论,我们称这种乡里对人士的评论为乡里清议;所谓征辟制,是皇帝、各级官府对品学兼优的人士...
求
夏商周
、春秋战国、秦、汉、魏晋南北朝、隋唐、宋、元、明、清的中...
答:
夏商周
是中国古代的奴隶社会,其中夏商两代正史记载寥寥,是信史之前的年代,
官制
我们知之甚少。西周分封天子的宗族和有功之臣为诸侯,整个国家的的权力分布如金字塔状,最上是周天子,其次诸侯,其次卿大夫,其次士(一般官吏),其次努力。在这个时期实行
的制度
是卿士制度,没有监察制度,但是对于诸侯和...
察举和科举的区别
答:
2、科举
制度
——从隋唐到明清从汉代察举到三国时代的九品中正制,人才选拔制度在标准客观化的道路上前进了一步,但主观色彩仍很严重,最后不得不再行改革。 隋统一全国后,隋文帝撤消了中正官这一设置,但仍以“志行修谨”和“清平干济”二科来荐举士人。隋炀帝则创设“进士”科,以考试
选官
,科举由此开端。唐朝使...
简述中国古代政治
制度
的演变历程和特点 求答
答:
起初家世才能并重;西晋后,注重门第和家世,促进了士族制度的发展。 (4)科举制:随着士族的衰落和庶族地主的兴起,原来
的选官制度
已经无法推行下去,隋朝创立了科举制,唐朝加以完善。这一制度为历朝沿用,影响深远。 5、古代监察制度 中央设御史,监察百官,历朝沿用,但地方监察制有一些变化。 (1)秦朝:中央设御史大夫,...
中国古代主要
选官
用
官制度
有哪些?各具有怎样的特点?产生了怎样的影响...
答:
特点:由于不同时期的官吏选拔
制度
不一样,先秦时期,
夏商周
都是名义上的统一的政府,各个部落,城邦如果在朝廷做官的话,基本上是部落的首领或者城主,平头老百姓想当官的话很难,而且奴隶制社会当官的都是奴隶主,奴隶主都是世袭的,世袭罔替
的官制
主要体现在先秦时代的奴隶制王朝。两汉时期,已经是地主...
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